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Responsable corporativo de planificación y desarrollo asistencial (palas de rey)

Rey
Fundación Hospitalarias
Informático
Publicada el 5 abril
Descripción

Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y la salud mental.

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¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación.

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Con un equipo de más de 9.000 profesionales en España y una red de más de 200 centros, trabajamos guiados por valores hospitalarios centrados en el cuidado, el trato humano y la sensibilidad hacia cada persona.

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Seleccionamos Responsable Corporativo de Planificación y Desarrollo Asistencial cuya misión será colaborar con la Dirección Asistencial Corporativa en el desarrollo del Plan Estratégico Asistencial, el análisis del posicionamiento asistencial y el impulso de proyectos de innovación y mejora que fortalezcan la calidad asistencial de la institución.

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Responsabilidades principalesCoordinación de la planificación estratégica asistencial.Seguimiento del Plan Estratégico, indicadores y cuadros de mando.Análisis del posicionamiento asistencial, tendencias y riesgos.Impulso de proyectos de mejora e innovación junto a equipos y comisiones.Documentación del modelo asistencial y soporte organizativo.Coordinación de la comunicación interna entre centros y direcciones.¿Por qué unirte a nuestro equipo?Liderarás iniciativas con impacto directo en la calidad asistencial.Participarás en proyectos innovadores que transforman la vida de las personas.Formarás parte de un ambiente colaborativo, humano y orientado al desarrollo profesional.Además, disfrutarás de beneficios como:Seguro médico mediante retribución flexiblePortal de descuentosHorario flexible para favorecer la conciliaciónOportunidades de aprendizaje y crecimiento profesionalRequisitosGrado en ciencias de la salud (preferente) o ciencias sociales.Posgrado en gestión sanitaria o dirección sociosanitaria.Mínimo 3 años en planificación, calidad o gestión asistencial.Conocimientos en análisis de datos, indicadores y proyectos corporativos.Competencias: visión estratégica, síntesis, comunicación y liderazgo colaborativo.CompromisoFundación Hospitalarias está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y de oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. xugodme Por tanto, esta oferta está dirigida a cualquier persona que cumpla los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

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