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Supervisor/a equipos comerciales (cevico de la torre)

Cevico de la Torre
Occident
Jefe de equipo comercial
Publicada el 22 abril
Descripción

Supervisor/a de Equipos Comerciales (Salamanca)

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Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora.

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¿Te motiva liderar un equipo comercial, hacer crecer una red de mediadores y dejar huella en un momento de transformación? Este reto es para ti.

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¿Quiénes somos?

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En Occident somos referentes en el sector asegurador y en el seguro de crédito. Con más de 7.100 empleados, presencia en más de 50 países y más de 4,5 millones de asegurados, estamos en una etapa clave de integración y crecimiento. Buscamos perfiles con mentalidad de reto, capaces de activar negocio, impulsar a la red comercial y mejorar la experiencia de mediadores, agentes y clientes.

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Lo que buscamos en ti

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- Titulación universitaria finalizada (Grado/Licenciatura o equivalente).
- Experiencia en ventas/negocio (sector financiero/asegurador valioso) y coordinación de equipos o red comercial.
- Dominio de herramientas digitales (CRM, Excel/reporting) para seguimiento y gestión por indicadores.
- Orientación a objetivos: priorizas, haces seguimiento y te gusta cerrar.
- Liderazgo práctico: acompañas, desarrollas al equipo y actúas rápido ante incidencias.

Tus retos en el día a día\n
- Acelerar el crecimiento de cartera con mediadores: diagnóstico, plan comercial y seguimiento.
- Captar nuevos mediadores y activarlos: nombramiento, onboarding y primeras operaciones.
- Liderar y acompañar a los agentes comerciales: objetivos, pipeline, visitas conjuntas y cierres.
- Medir y mejorar la efectividad comercial: actividad, conversión, mix, campañas y buenas prácticas.
- Reportar resultados y oportunidades a Dirección con propuestas accionables basadas en datos.
- Gestionar incidencias clave con mediadores y áreas internas, cuidando la experiencia y la fidelización.

Lo que marcará la diferencia\n
- Experiencia en gestión de mediadores/corredores o redes de distribución.
- Conocimiento de productos aseguradores y del ciclo completo de venta y postventa.
- Hábito de trabajar con KPIs (actividad, conversión, productividad) y metodología comercial.

Cómo será tu primer año (aprox.)\n
- 30-60 días: conocerás la zona, la cartera y la red; definirás el plan de acción y los KPIs de seguimiento.
- 60-120 días: activarás mediadores/agents clave con acompañamiento en campo y acciones de mejora de conversión.
- 6-12 meses: consolidarás la red (retención + captación) y presentarás resultados y palancas de crecimiento a Dirección.

Lo que te ofrecemos
- Un reto de liderazgo con impacto directo en resultados y crecimiento de la red comercial.
- Acompañamiento y desarrollo: formación, herramientas y un equipo con el que se trabaja de verdad en colaboración.
- Remuneración competitiva (banda en torno a 50.000€) + variable por objetivos.
- Contrato indefinido.
- Incentivos: seguro de vida y accidentes, condiciones preferentes en seguros, retribución flexible y jornada flexible.

Ubicación: Salamanca En Occident encontrarás un entorno estable y a la vez dinámico, con recorrido profesional y aprendizaje continuo junto a equipos con gran experiencia en el sector.\n

¿Te encaja? Inscríbete a la oferta y cuéntanos tu experiencia liderando equipos comerciales. xugodme ¡Nos encantará conocerte!

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