Buscamos un/a Manager Cloud & IT Services con mentalidad "builder", capaz de crear y escalar desde cero una unidad de servicios IT con foco en cloud y servicios gestionados. Es un rol estratégico, pero con un resistente componente de ejecución y generación de negocio.
Cuál será tu misión
Definir, construir y liderar el área de Cloud & IT Services, asegurando la calidad del servicio, la eficiencia operativa y el crecimiento de la línea.
Responsabilidades clave
Definir estrategia y catálogo de servicios (cloud, infraestructura, soporte, seguridad)
Construir y liderar el equipo técnico
Diseñar el modelo operativo (ITIL, DevOps) y gestionar SLAs/KPIs
Liderar entornos cloud e híbridos (AWS, Azure o GCP)
Definir políticas de seguridad y continuidad
Participar en preventa y desarrollo de negocio
Liderar proyectos de migración y modernización
Impulsar automatización y eficiencia operativa
Requisitos
Formación y experiencia
Titulación en Ingeniería, Informática o similar
Experiencia sólida en gestión de servicios IT y entornos cloud
Experiencia demostrable creando o escalando equipos o servicios (imprescindible)
Experiencia en entornos de consultoría o servicios tecnológicos
Valorable experiencia en servicios gestionados o outsourcing IT
Conocimientos técnicos
Cloud: AWS, Azure o GCP (nivel avanzado)
Arquitecturas híbridas
Redes, sistemas y virtualización
Frameworks ITIL o gestión de servicios
Ciberseguridad, backup y continuidad (DRP/BCP)
Automatización (Terraform, Ansible u otros)
Valorable: Docker, Kubernetes
Competencias
Mentalidad "builder" (capacidad de crear desde cero)
Visión estratégica y capacidad de ejecución
Liderazgo de equipos técnicos y multidisciplinares
Orientación a cliente y negocio
Capacidad de estructurar, priorizar y escalar
Enfoque en eficiencia, automatización y mejora continua
Qué ofrecemos
Proyecto con alto impacto y visibilidad
Participación en la estrategia tecnológica
Desarrollo profesional y formación continua
Modelo híbrido y horario flexible
Beneficios sociales
Nosotros:
Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.
Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.
Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.
Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.
Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.