¿Tienes experiencia en el área de Recursos Humanos y te apasiona trabajar en entornos industriales dinámicos y en crecimiento? ¡Esta oportunidad es para ti!
¿Qué harás en tu día a día?
Coordinación con gestoría externa para la gestión de nóminas .
Relación con ETTs para la solicitud y seguimiento de personal eventual.
Gestión de proveedores vinculados al área de RRHH.
Supervisión de temas de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) .
Tramitación de altas, bajas y modificaciones en Seguridad Social.
Contratación y seguimiento de documentación laboral.
Diseño y ejecución del proceso de onboarding para nuevas incorporaciones.
Apoyo en iniciativas de clima laboral, formación y desarrollo.
¿Qué buscamos?
Experiencia previa como HRBP o en posiciones generalistas de RRHH.
Conocimiento sólido en legislación laboral y procesos administrativos.
Capacidad para trabajar con autonomía, iniciativa y orientación a resultados.
Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
Valorable experiencia en entorno industrial y manejo de herramientas digitales de RRHH.
¿Qué ofrecemos?
Formar parte de una empresa internacional con fuerte presencia en el sector.
Sustitución temporal por maternidad.
Entorno colaborativo, dinámico y con impacto directo en la organización.