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Data engineer junior (salamanca)

Salamanca
TOKIOTA
35.000 € al año
Publicada el 17 junio
Misión del puesto

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Lo tuyo son las soluciones en la nube? En el contexto de crecimiento que nuestra plantilla está llevando a cabo, precisamos incorporar perfiles de Data Engineer Junior para aumentar nuestra capacidad en el área de Data & AI que nos ayuden a seguir evolucionando nuestra competencia como empresa de referencia en la ejecución de proyectos en esta área.

Responsabilidades

  • Implementar y mantener pipelines de datos escalables y eficientes.
  • Desarrollar y mantener soluciones sobre Microsoft Fabric (o plataformas equivalentes).
  • Integrar múltiples fuentes de datos garantizando calidad, rendimiento y fiabilidad.
  • Optimizar procesos de almacenamiento y procesamiento de datos.
  • Colaborar con equipos técnicos y de negocio para la explotación analítica del dato.
  • Asegurar buenas prácticas en gobierno, rendimiento y escalabilidad de datos.

Requisitos

  • Experiencia laboral previa relevante de 1-2 años.
  • Experiencia demostrable en desarrollo de soluciones Big Data.
  • Experiencia con plataformas de datos tipo Microsoft Fabric o similares.
  • Integración de fuentes de datos heterogéneas.
  • Resolución de problemas de procesamiento y almacenamiento.
  • Capacidad para trabajar en entornos colaborativos con perfiles técnicos y de negocio.
  • Valorable experiencia previa en entornos cloud, conocimientos de analítica, modelado de datos o arquitecturas modernas de datos y orientación a resultados y a la generación de valor a partir del dato.

Conocimientos Técnicos Deseados

  • SQL
  • Python/PySpark
  • Databricks Azure
  • Data Factory
  • Azure DevOps (CI/CD)
  • Proyectos ETL y arquitectura medallion
  • Certificación en Fabric (valorable)

Beneficios

  • Proyectos retadores utilizando las tecnologías más actuales.
  • Teletrabajo, con opción de acudir a nuestras oficinas.
  • Horario flexible y gestionado por el empleado.
  • Jornada intensiva en los meses de julio y agosto.
  • Protección médica para todo el equipo.
  • Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas.
  • Referal bonus por traer talento.
  • Plan de carrera personalizado con acceso a cursos de formación y certificaciones oficiales.
  • Clases de inglés OneToOne sin coste.
  • Actividades de team building.

Compromiso con la Igualdad

En TOKIOTA mantenemos un compromiso claro con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. Por ello, impulsamos medidas para lograr la igualdad efectiva y contribuir a la eliminación de cualquier discriminación.

#J-18808-Ljbffr
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