P¿Quieres planificar tu futuro con nosotros? Sumamos nuevo consultor/a 360º para incorporar al equipo de Randstad Professional de Madrid. /p p¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en el sector de los Recursos Humanos en la empresa líder del mercado? En Randstad te estamos esperando. /p p Por qué con Randstad? /p p En Randstad nos apasiona ayudar a las personas y a las organizaciones a alcanzar su máximo potencial. En nuestro país, cada año hacemos posible que más de 43.000 personas tengan un empleo. Nos comprometemos cada día por lograrlo, y en hacer realidad sus metas profesionales. Por ello, buscamos a personas que destaquen por su pasión, compromiso, y excelencia. /pp Trabajar en Randstad significa cambiar la vida de muchas personas. /pp Tenemos más de 50 años de experiencia, presencia en 39 países, con más de 4.600 oficinas y un equipo de más de 30.000 personas, y como líderes y expertos en el sector, seleccionamos, formamos y desarrollamos el mejor talento. /p p Si quieres trabajar con nosotros, encontrando empleo cada día a más personas, y ofreciendo un servicio diferencial a nuestros clientes, te estamos buscando. /pp Ayudamos a las empresas a crecer con diferentes soluciones. /p p Conoce más sobre nosotros en /p p¿Qué voy a hacer? /p p Desarrollo de negocio: /pp- Prospección y captación de clientes con necesidades de selección en áreas tales como ingeniería, energía, comercial, finanzas, recursos Humanos, legal, marketing, pharma, salud... /pp- Gestión de tu propia cartera de clientes, mediante la relación directa con empresas de diferentes sectores /pp- Captación de las necesidades de nuestros clientes para el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio /pp- Negociación de presupuestos y seguimiento del servicio a clientes /pp- Asesorar a los clientes sobre sus necesidades y sobre su negocio/mercado /p p Selección: /pp- Gestión íntegra del proceso de reclutamiento y selección de perfiles de alta cualificación y mandos intermedios /pp- Definición del perfil junto con cliente /pp- Sourcing, captación del perfil desde la entrevista telefónica, acompañamiento, detección de backups, gestión de expectativas, negociación, y engagement para ser capaz de atraer candidatos a partir de los profesionales que incorpore). /pp- Presentación y defensa de candidatos /p p Gestión: /pp- Mantenimiento constante de Base de Datos de candidatos /pp- Mantener y realizar de manera eficiente todos los procesos administrativos apoyados por soluciones digitales /pp- Cumplimiento de políticas y procesos operativos del negocio /pp- Cumplimiento de todos los procedimientos definidos en la unidad de negocio /p p¿Qué requisitos debo cumplir? /p p-Título universitario o equivalente. /pp- Experiencia en selección de personal, preferiblemente en el sector bancario. /pp- Perfil Comercial, motivación por las ventas. /pp- Vehículo propio y carnet de conducir. /pp- Orientación a resultados. /pp- Trabajo en equipo. /p p¿Qué beneficios puedes tener si eres empleado? /p p1- CONCILIACION /pp Medidas para ayudarte a conciliar la vida laboral y la personal con un marco de flexibilidad horaria y opciones como el teletrabajo. /pp24 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños + día extra en Navidad. /p p2- COMPENSACIÓN. /pp Un atractivo paquete retributivo, que incluye salario variable y seguro de vida. /pp Plan de compra de acciones con el que podrás beneficiarte del crecimiento de la compañía. /pp Programa de retribución flexible: decide cómo percibir parte de tu retribución bruta anual, intercambiándola por retribución en especie. /pp Club del empleado y descuentos especiales: disfruta de descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios. /pp Bono ayuda de guardería. /p p3- DESARROLLO /pp Randstad te ofrece múltiples opciones que te permiten crecer como profesional, brindándote la oportunidad de dibujar tu progresión dentro de la organización. /pp Nuestra diversidad de servicios y productos hace que podamos ofrecerte múltiples puestos con atributos diferentes que te permiten crecer como profesional dependiendo de tus intereses. /pp Planes de carrera, de desarrollo profesional, de mentoring, así como te ofrecemos la oportunidad de participar en proyectos corporativos en diferentes negocios y áreas. /pp Al trabajar en una multinacional, también tienes múltiples oportunidades de desarrollo fuera de nuestras fronteras. /p p4- FORMACIÓN /pp Plan de formación anual. /pp Acceso a la plataforma online learningHub: donde encontrarás contenidos y píldoras formativas que podrás consumir cuándo y dónde quieras en base a tu propia motivación. /pp Oportunidad de inscribirte en el programa de formación en inglés. /pp Programa becas talento: financiamos posgrados en ámbitos estratégicos de la compañía para apoyar y desarrollar el talento de la compañía. /p p5- BIENESTAR /pp Programa de bienestar emocional: conjunto de servicios y herramientas pensados para cuidar y mejorar tu bienestar (desarrollo habilidades, asistencia psicológica y sesiones de mindfulness). /pp Programa vida+sana: serie de acciones, iniciativas y contenidos que te ayuden a mejorar tu bienestar. /pp Seguro médico privado con plus dental (si tienes una antigüedad mayor a un año) y descuentos para tu familia. /pp Programa de orientación y transición de carreras: dirigido a los familiares que se encuentren en situación de desempleo. /pp Plan Tú Sumas: apoyo y acompañamiento personalizados en situaciones de discapacidad, además de recursos específicos para la mejora de la salud, habilidades, competencias e inclusión social - laboral. /p p Te esperamos ¡únete a nuestra gran familia! /p