Importante empresa dedicada al mantenimiento, la instalación y gestión de proyectos eléctricos, fotovoltaicos y eólicos, busca incorporar a su equipo a un/a HR Specialist dentro de su Departamento de Recursos Humanos.
Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación.
Funciones
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- Coordinación con distintos departamentos para la movilización de personal técnico.
- Revisión y gestión de documentación de movilidad internacional (pasaportes, visados, permisos de trabajo).
- Gestión de dietas, pluses y condiciones de expatriación.
- Archivo y gestión documental de personal.
- Preparación y seguimiento de KPIs del área de RRHH.
- Gestión de seguros sociales.
- Apoyo en procesos de selección: criba curricular y realización de entrevistas.
- Apoyo en proyectos internos del área de RRHH.
Requisitos
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- Formación universitaria en Derecho, Relaciones Laborales, Psicología o similar.
- Valorable formación adicional en Nómina, Relaciones Laborales, Fiscalidad o Movilidad Internacional.
- Experiencia mínima de 2 años en administración de personal.
- Nivel de inglés medio-alto.
- Buen manejo de Excel.
- Perfil organizado, analítico y con capacidad de trabajo en equipo.
Oferta
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- Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento.
- Proyecto sólido con posibilidades reales de desarrollo profesional.
- Buen ambiente de trabajo.
- Jornada intensiva en verano. xhfqzwm
- Condiciones salariales acordes a la experiencia aportada.
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