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Técnico/a junior prl (barcelona)

Barcelona
Applus+
30.000 € al año
Publicada el Publicado hace 12 hr horas
Descripción

Acerca de la empresa

Applus+ es una de las compañías líderes mundiales en ensayo, inspección y certificación, con presencia en más de 70 países en los 5 continentes y un equipo de más de 26.000 personas. Puedes consultar nuestros proyectos en la web. Experimente un gran desarrollo durante los últimos años, gracias a nuestro equipo humano que consideramos pieza clave y estratégica en el desarrollo de esta compañía.


Oportunidad de empleo

Actualmente estamos buscando incorporar un/a Técnico/a Junior de Prevención de Riesgos Laborales para nuestro departamento Corporativo.


Responsabilidades

* Evaluaciones de riesgos de las tres especialidades
* Formaciones en el ámbito de la prevención
* Inspecciones y controles de condiciones de seguridad a realizar en puestos de trabajo e instalaciones propias
* Mantenimiento de las medidas de emergencias y realización de simulacros
* Investigación de accidentes
* Asistencia y seguimiento reuniones del CSSL
* Auditorías internas
* Asistencia técnica en PRL a las unidades operativas


Requisitos

* Título de Técnico/a Superior de riesgos laborales con las 3 especialidades
* Se valorará Formación Universitaria en Ingeniería
* Se valorará experiencia previa en funciones similares
* Nivel alto de InglésDisponibilidad para viajar, vehículo propio y carnet de conducir


Ofrecemos

* La posibilidad de trabajar en un Departamento Corporativo dentro del área de Prevención, dando servicio a todas las divisiones del grupo tanto a nivel nacional como internacional.
* Contrato estable
* Jornada completa
* Sistema de retribución flexible (protegido médico, transporte, guardería, ticket restaurant)
* Parking para empleados
* Cantina con precio reducido


Declaración de Igualdad de Oportunidades

Applus+ es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

#J-18808-Ljbffr

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