Publicada el 10 junio
Misión del puesto
RESPONSABLE DE PROCESOS Y SISTEMAS DE RRHH (HRIS)En entornos donde RRHH debe ser cada vez más ágil, eficiente y orientado a datos, el papel de los sistemas y procesos es clave, el perfil que buscamos es el de una persona capaz de conectar tecnología, procesos y negocio, liderando la evolución de la función de RRHH hacia un modelo más integrado, automatizado y eficiente.¿Cuál será tu misión?Impulsar la integración, optimización y automatización de los procesos y sistemas de RRHH, asegurando su alineación con las necesidades del negocio y su correcta adopción en la organización.#J-18808-Ljbffr
