ARQUIMEA, somos una empresa tecnológica que opera a nivel global y ofrece soluciones y productos innovadores en sectores muy exigentes.
Nuestros sectores de actividad son Aeroespacial, Defensa y Seguridad, Big Sciencie, Biotecnología y Fintech.
En ARQUIMEA ADVANCED SYSTEMS producimos equipos mecánicos y electromecánicos de altas prestaciones. Contamos con altas capacidades de ingeniería y fabricación y décadas de experiencia colaborando con las principales empresas del sector.
En estos momentos, estamos buscando un/a Coordinador/a de proyectos aeronáuticos cuyo cometido principal será asegurar la correcta ejecución técnica y administrativa de los proyectos de desarrollo de equipos aeronáuticos, garantizando el cumplimiento de los requisitos contractuales, plazos, costes y calidad.
Funciones principales:
* Planificar, coordinar y hacer seguimiento del avance de las actividades de ingeniería, fabricación y ensayo.
* Gestionar los requisitos del proyecto, garantizando su trazabilidad y cumplimiento.
* Elaborar y mantener la planificación técnica y documental del proyecto (cronogramas, hitos, DRL, entregables).
* Coordinar la gestión de riesgos (identificación, evaluación y seguimiento de planes de mitigación).
Participar en la elaboración y control de documentación técnica del proyecto (informes, matrices de cumplimiento, actas de reunión, etc.).
* Apoyar la preparación y coordinación de revisiones técnicas (PDR, CDR, TRR, QTR, etc.).
* Colaborar en la gestión de interfaces entre ingeniería y producción, asegurando la coherencia entre diseño, industrialización y ensayos.
* Realizar seguimiento del presupuesto técnico, analizando desviaciones y proponiendo medidas correctoras.
* Dar soporte al Director de Proyecto en la relación con cliente y en la preparación de informes de estado y revisiones de contrato.
Conocimientos, experiencia y perfil del candidato:
Formación:
¶ Titulación universitaria en Ingeniería (Aeronáutica, Mecánica, Electrónica o similar).
¶ Se valorará formación complementaria en gestión de proyectos (PMI, IPMA o similar) y conocimiento de normativas aeronáuticas.
Competencias técnicas:
* Experiencia mínima requerida: de 2 a 5 años en gestión técnica de proyectos de ingeniería, preferiblemente en entornos aeronáuticos o de defensa
* Conocimiento general de procesos de ingeniería de sistemas, verificación y validación y gestión de requisitos.
* Familiaridad con herramientas de planificación y seguimiento (MS Project, Jira, Excel avanzado).
* Conocimientos en gestión documental técnica y calidad (DRL, matrices de cumplimiento).
* Nivel alto de inglés técnico (mínimo B2, deseable C1).
* Capacidad para la redacción y gestión de documentación técnica en inglés.
* Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (MS Office, Visio).
Competencias transversales:
¶ Capacidad de organización y visión global del proyecto.
¶ Orientación a resultados y cumplimiento de plazos.
¶ Iniciativa y autonomía.
¶ Capacidad analítica y atención al detalle.
¶ Habilidades de comunicación y trabajo en equipo multidisciplinar.
¶ Buenas dotes de comunicación oral y escrita, tanto en español como inglés.
Observaciones:
Este puesto está orientado a profesionales con experiencia técnica que deseen evolucionar hacia roles de coordinación y gestión dentro de entornos de desarrollo aeronáutico.
Requiere una combinación de conocimientos técnicos sólidos, habilidades de gestión y comunicación efectiva para coordinar múltiples disciplinas en proyectos complejos y regulados.
El Coordinador de Proyectos actuará como figura clave para mantener la coherencia entre diseño, planificación y ejecución en proyectos
El puesto está localizado en nuestras oficinas de Torrejón de Ardoz (Madrid).
Buscamos personas curiosas, creativas, tenaces y colaboradoras, con ganas de hacer cosas y sin miedo a afrontar retos para contribuir a mejorar la sociedad en la que vivimos.
Think Big, Do the Job & Enjoy Life
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En ARQUIMEA valoramos la diversidad y la inclusión. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, edad, discapacidad u otros factores protegidos por la ley. Todos los candidatos serán considerados en igualdad de condiciones en base a sus habilidades y experiencia.