Se precisa incorporar a una persona de forma temporal para la coordinación del equipo multidisciplinar que compone el centro de día localizado en Benavente.
Tareas
**Las funciones/responsabilidad a desempeñar serán**:
- Gestión y coordinación de equipos.
- Redacción de proyectos y justificaciones.
- Coordinación con otros dispositivos de la red de salud mental.
- Coordinación con otros dispositivos de servicios sociales como la unidad de valoración de dependencia y discapacidad.
- Elaboración de Informes.
- Apoyo y gestión de la resolución de conflictos y problemas que puedan surgir del día a día.
- Dentro de la dirección de un centro de Día de atención a la discapacidad: seguimiento y propuesta de actividades; dirección guía de los cuidadores del centro en las actividades a desarrollar; velar por el buen funcionamiento del centro.
- Dentro de la dirección de viviendas de atención a personas con discapacidad; coordinación y gestión horaria de los cuidadores de las viviendas, seguimiento del estado de las viviendas para implementar actuaciones de mejora.
- Implementación del modelo de atención centrado en la persona en la elaboración de los proyectos de vida de las personas usuarias del servicio.
- Seguimiento y ejecución de proyectos.
- Seguimiento y supervisión de la facturación emitida por trabajo social.
- Coordinación quincenal con otros jefes de unidad.
- Recepción y acogida de nuevos usuarios.
- Gestión de plazas tanto del centro de día como de las viviendas.
- Planificación, organización y supervisión de los servicios y actividades.
- Elaboración de los objetivos asistenciales.
- Gestión del calendario de vacaciones de los trabajadores.
- Actualización de la documentación oficial del centro y de la información correspondiente a los usuarios, cuidando del cumplimiento normativo actual.
**Requisitos**:
**Las competencias deseables son**:
- Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones de forma ágil y eficaz.
- Planificación y coordinación.
- Capacidad para establecer las relaciones interpersonales que favorezcan la comunicación, el afecto y la confianza.
- Optimización de los recursos humanos.
- Habilidades para motivar al equipo humano.
- Dinamización, innovación, escucha activa, así como adaptación a nuevas situaciones.
- Capacidad para promover el bienestar integral de todos y cada uno de los usuarios de los diferentes dispositivos.
Incentivos
Se ofrece contrato temporal por sustitución, de duración de 3 a 4 meses, jornada completa con horario de lunes a viernes de mañanas con dos tardes a definir.