MISIÓN: su misión principal es la de diseñar, impulsar, implantar, coordinar y realizar el seguimiento correspondiente de sistemas y actividades de Mejora Continua, enfocadas a una mejora de la productividad y reducción de costes. Todo ello con el mantenimiento o mejora de los estándares de calidad establecidos, y con el compromiso del cumplimiento de las normas de prevención de riesgos laborales.FUNCIONES:- Establecer, junto con el Responsable de Organización Industrial, las Directrices del Sistema de Mejora Continua, adaptándolos a cada uno de los grupos de trabajo del área. En este sentido, será responsable de:- Establecer y seguir los KPIs del Sistema de Mejora Continua, como velocidades, capacidades, ratios de productividad, mermas, paros, eficiencia, ...- Marcar objetivos de mejora cuantificables. Establecer procedimientos o adopción de medidas para el cumplimiento de estos objetivos, así como medidas correctivas en caso de no cumplimiento.- Diseñar, aplicar y formar en técnicas de mejora continua: grupos Kaizen, Smed, Kanban, Just intime, 5s, TPM, 6 sigma, …- Establecer un sistema de funcionamiento y seguimiento de los Grupos de Mejora de línea, fomentando y apoyando la coordinación de todas las áreas implicadas.- Colaborar en la creación, seguimiento, mejora y aplicabilidad de los diferentes programas informáticos utilizados en los procesos productivos, y de los KPIs asociados.REQUISITOS:- Formación: Universitaria de grado superior en Ingeniería Industrial o equivalente.- Formación adicional. Deseable poseer conocimientos en Gestión de proyectos y Mejora Continua de procesos y Calidad Total.- Conocimientos informáticos valorables: Herramientas para extracción y tratamiento de la información. Herramientas de Control de negocio y BI. Gran dominio de EXCEL.- Experiencia Previa. No requerida- Competencias: Capacidad organización y resolución de problemas. Espíritu aprendizaje. Proactividad. Capacidad de trabajo en equipo.- Carné de Conducir. Disponibilidad para desplazarse a menudo entre las plantas de producción del grupo (Gandia y Villalonga)- Turno de trabajo con jornada partida, con flexibilidad horaria.SE OFRECE- Incorporación a un grupo líder en alimentación.- Formación inicial intensiva y acompañamiento.- Desarrollo profesional en un entorno industrial innovador.- Condiciones según convenio y experiencia aportada.