Toda carrera profesional empieza con una primera posibilidad.
Y en Conversia creemos que esas primeras oportunidades deben vivirse acompañadas, con aprendizaje real y en un entorno donde te sientas parte de algo importante.
Por eso buscamos a alguien que acaba de terminar la carrera y quiere escribir su primer capítulo en el mundo de los Recursos Humanos.
Alguien con curiosidad, ganas y la ilusión de descubrir el universo de la Selección de Personal desde dentro.
Ese alguien… podrías ser tú.
Tu historia dentro del equipoImagina tu primer día. Te presentamos al equipo, te enseñamos cómo funciona el área de Talent Acquisition y te entregamos tu primera misión: ayudar a que más personas encuentren su sitio en Conversia.
Poco a poco, irás aprendiendo a:
Publicar ofertas que llaman la atención.
Leer CVs como si fueran pequeñas historias.
Hablar con candidatos que están a punto de cambiar de rumbo.
¿ Mantener orden en el ATS mientras aprendes sus claves.
Acompañar procesos reales de selección.
Participar en proyectos que hacen crecer el equipo y la empresa.
No estarás solo/a: tendrás guía, apoyo y un entorno donde preguntar siempre será bienvenido.
Lo que te ofrecemos a cambioEn Conversia creemos en dar oportunidades reales:
Formación práctica y tutorizada desde el primer día.
Acompañamiento constante del equipo de Selección.
¿ Prácticas de 8 horas (jornada reducida).
Remuneración: 800 al mes.
6 meses iniciales + prórroga de 6 meses + posibilidad real de incorporación indefinida.
Muy buen ambiente y participación en proyectos que suman de verdad.
Este no es un café y fotocopias: aquí verás, harás y aprenderás.