Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para impulsar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, aportando valor a nuestros clientes y potenciando el talento de nuestro equipo.
Formamos una comunidad de más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras, conectadas por un propósito común y capaces de generar impacto en organizaciones de todo el mundo. Apostamos por un entorno responsable, flexible y colaborativo, donde la profesionalidad, la visión y la pasión por la tecnología se reflejan en cada proyecto.
Sus valores — colaboración, innovación, compromiso, confianza y diversión — marcan nuestro rumbo hacia la excelencia.
¿Qué perfil buscamos?Buscamos un/a Arquitecto/a Workplace Funcional, con enfoque 100% consultivo, que actúe como referente en la definición funcional y arquitectónica de soluciones digitales basadas en Microsoft 365 y Power Platform .
No es un rol técnico de ejecución ni de gestión de equipos. La persona seleccionada será responsable de diseñar, definir y proponer la mejor solución funcional para que los equipos técnicos la implementen.
Modalidad: 100% remoto.
Experiencia y conocimientos clave
Experiencia mínima de 5 años en roles de Arquitectura Funcional, Consultoría Tecnológica o Workplace Architect .
Experiencia en definición funcional de aplicaciones y soluciones digitales, actuando como puente entre negocio y equipos técnicos.
Conocimiento sólido del ecosistema Microsoft 365, especialmente:
SharePoint Online (con especial foco en procesos de modernización y migración desde SharePoint On‐Premise).
Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI, Dataverse) a nivel conceptual y arquitectónico.
Capacidad para definir arquitecturas funcionales, sin necesidad de desarrollo ni acceso a consola.
Perfil orientado a toma de decisiones, mejora continua y definición de estándares .
Experiencia en entornos corporativos complejos y trabajo con múltiples stakeholders.
Level of English B2.
Beneficios
Contrato indefinido.
100% remoto.
Formación interna y acceso a certificaciones.
Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante).
Embajador de la marca a través de nuestro plan amigo.
Eventos, meetups, techdays, charlas y mucho más.
26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y feriados de 24 y 31 de diciembre por defecto).
Horario: 8:30 a 18:00 (flexible) L‐J y V 8 a 15h e intensiva de verano Julio y Agosto 8 a 15h.
En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.
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