ANCODARQ S.L., empresa constructora fundada en 1995, con amplia trayectoria en el sector, especializada en obra nueva y reformas de viviendas, locales comerciales y oficinas, busca incorporar un/a Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para dar soporte tanto en obra como en oficina.
Funciones principales
·Elaboración, implantación y seguimiento de Planes de seguridad y salud o documento de gestión preventiva.
·Control del cumplimiento de la normativa en materia de PRL.
·Asesoramiento a distintos departamentos en lo que se refiere a la seguridad y salud.
·Realización de inspecciones de seguridad en obra.
·Investigación de accidentes e incidentes laborales.
·Propuesta y seguimiento de medidas correctoras.
·Coordinación con servicios de prevención ajeno.
·Formación e información a trabajadores en materia de seguridad y salud.
·Gestión documental de PRL tanto de la empresa como de las obras.
·Coordinación de actividades empresariales con distintas plataformas (e-coordina, metacontratas etc)
Funciones adicionales
Según perfil y experiencia, el puesto podrá ampliarse con:
·Apoyo técnico y asesoramiento a jefes de obra.
·Colaboración en planificación de trabajos desde el punto de vista preventivo.
·Participación en reuniones de coordinación de seguridad.
·Soporte en implantación de sistemas de calidad y medio ambiente.
Requisitos
·Formación mínima: Grado Superior en Prevención de Riesgos Profesionales.
·Se valorará experiencia previa en el sector de la construcción.
·Se valorará conocimiento en normas ISO 9001 / 14001
·Conocimientos de normativa vigente en PRL.
·Capacidad de trabajo en equipo, organización y autonomía.
·Carnet de conducir B.
Condiciones
·Contrato: Indefinido.
·Jornada: Completa. Lunes a jueves: 08:00 a 17:30 // Viernes: 08:00 a 14:00
·Jornada intensiva Durante un mes en epoca estival segun convenio. De 08:00 a 15:00
·Salario: A partir de 27.000 € brutos anuales, en función de la experiencia.
Ubicación
Oficinas en San Sebastián de los Reyes (Madrid), con desplazamientos a obras.
Ventajas
·Vehículo de empresa para desplazamientos entre obras.
·Tarjeta combustible.
·Estabilidad laboral y desarrollo profesional en empresa en crecimiento.