Grupo Trigo es una empresa multinacional que ofrece soluciones integrales de calidad, desde acciones correctivas hasta acciones preventivas. Nuestro objetivo es evitar posibles no conformidades de calidad durante los procesos de fabricación y mantener una producción óptima.
\n
La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto.
\n
Está formada por un equipo multidisciplinario de más de 10.000 profesionales repartidos en 28 países con amplia experiencia y capacidades técnicas que hacen de su trabajo la excelencia. Estamos especializados en sectores como el aeronáutico, naval, ferroviario y energías renovables. Apostamos por el desarrollo profesional y personal.
\n
Buscamos incorporar a nuestro equipo dos personas como Ajustador de utillaje aeronáutico en Illescas (Toledo).
\n
Funciones a desarrollar
\n
Montaje y ajuste del utillaje.
\n
Realización de mantenimientos correctivos y preventivos del utillaje y estructuras.
\n
Interpretación de planos.
\n
Verificación de tolerancias y control de calidad.
\n
Requisitos
\n
Formación: FP en mecanizado o fabricación mecánica.
\n
Conocimiento en herramientas de mecanizado, ajuste e interpretación de planos.
\n
Tener experiencia previa.
\n
Disponibilidad para incorporación inmediata.
\n
Beneficios
\n
Formar parte de una empresa líder en el sector de la calidad.
\n
Participar en proyectos punteros que impulsarán tu desarrollo profesional.
\n
Especialización en un sector en pleno crecimiento, con formación continua.
\n
Formarás parte de un equipo humano, donde se promueve la cultura colaborativa para alcanzar los objetivos comunes y abordar los cambios y desafíos de la industria.
\n
Podrás acogerte al plan de retribución flexible y disfrutar de un confiable médico integral, así como unirte a nuestro Club de Compras entre otras iniciativas. xugodme
\n
Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, y en concordancia con lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, de 13 de octubre, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.