Ofertas de Angular Senior Developer Frontend
¿Eres un expert@ en Front-End, te sientes orgullos@ de tu trabajo y estás buscando un nuevo reto que te apasione?
Si disfrutas programando, superando retos y aprendiendo todos los días, entonces te ofrecemos pasarlo muy bien!
- Podrás ver el impacto directo de tu trabajo en una de las webs de referencia tanto en España, como en Italia y Portugal. Para los que no lo hayáis vivido ya: no sabéis el cosquilleo que da en la tripa la primera vez que ves algo que has hecho en una plataforma que utilizan millones de personas.
- La vacante es full remote pero disponemos de oficinas en el centro de Madrid y distribuidas en entornos de trabajo colaborativos.
- Vas a aprender. Lo decimos en serio. La plataforma va evolucionando constantemente, y de ahí sacamos mogollón de charlas internas, posts, talleres… que hacen que el conocimiento fluya.
- Patrocinamos eventos, acudimos a ellos y hacemos meetups en la oficina. ¡Es tan relevante aprender como enseñar a tus compis!
- Además de tu salario, podrás acogerte a un plan de retribución flexible (tarjeta de transporte, cheques gourmet, seguro médico…) del que te podrás beneficiar desde el primer día.
- Clases de Inglés, italiano y portugués.
- ¡También tenemos fisio y clases de yoga… porque para nosotros el más importante es cuidar de nuestros idealistas!
- Además de trabajar, nos gusta pasarlo bien, por eso que si te unes a nuestras familia, cada mes celebrarás algo…Halloween, San Valentín, Navidad…¡Te lo vas a pasar muy bien!
Requisitos importantes para trabajar con nosotros.
- Tests usando vitest y testing library
- CSS3. Tailwind (opcional)
Sería genial si además tienes…
- Experiencia con storybook y librerías de componentes
- Conocimientos de accesibilidad
- Haber trabajado mano a mano con equipos de usabilidad
- Diseñar y construir componentes y patrones de UI escalables, accesibles y mantenibles con React.
- Capacidad de liderazgo técnico: ayudar a establecer estándares de calidad, revisiones de código, mentorizar y ser referente técnico del equipo.
- Asegurar la calidad y la entrega de código, con uso de buenas prácticas, test automáticos, y documentación clara
Y algo más sobre nosotros…
Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía.
Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN.
Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, cultures y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen.
idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general.
Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades.
Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad.
¿Te reconoces? ¡Acepta el reto! :)
Te estamos esperando
Frontend Developer – JAKALA
En JAKALA seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Frontend Developer en nuestra oficina de Pamplona, Madrid, Barcelona o Gijón para desarrollar aplicaciones web, donde formarás parte de uno de nuestros equipos, colaborando en proyectos innovadores y trabajando con las últimas tecnologías.
Responsabilidades principales
- Trabajarás en el día a día con herramientas de IA generativa, optimizando procesos de automatización y aplicando ingeniería de contexto para extraer el máximo valor de dichas herramientas.
- Colaborar estrechamente con diseño, backend y otros perfiles técnicos para definir y evolucionar funcionalidades.
- Participar activamente en dinámicas Agile y prácticas de eXtreme Programming.
- Diseñar y desarrollar interfaces dinámicas, accesibles y responsivas alineadas con el sistema de diseño.
- Optimizar el rendimiento y la experiencia de usuario del frontend.
- Construir componentes reutilizables y escalables en React, manteniendo altos estándares de calidad y mantenibilidad.
- Integrar servicios backend de forma segura y eficiente.
Requerimientos (Must)
- Experiencia demostrable en desarrollo front-end (3–4 años mínimo).
- Experiencia sólida con al menos un framework moderno, idealmente React y/o Next.js.
- Capacidad para traducir requisitos de negocio en soluciones técnicas mantenibles y eficientes.
- Experiencia integrando APIs REST y/o GraphQL.
- Experiencia trabajando con control de versiones, revisiones de código, pull requests e integración y despliegues continuos.
- Experiencia práctica con testing en frontend, tanto unitario, integración y e2e.
- Conocimiento práctico de principios de diseño de software, modularidad y escalabilidad en aplicaciones frontend.
- Sensibilidad por la experiencia de usuario, accesibilidad y cuidado del detalle.
- Buenas habilidades de comunicación y capacidad para defender decisiones técnicas con argumentos sólidos.
- Experiencia previa trabajando con infraestructura o nociones de DevOps.
- Conocimientos o experiencia en Context Engineering.
¿Cómo es el día a día en el equipo de DxP?
En DxP apostamos por el desarrollo ágil y la colaboración, donde la integración y el despliegue continuo, así como las revisiones de código, forman parte del trabajo diario. Valoramos a las personas que comparten conocimiento, revisan código de forma constructiva y contribuyen al crecimiento del equipo.
Buscamos profesionales que presten atención al detalle, que escriban código claro y mantenible, y que entiendan que la calidad es esencial en todo el proceso. Valoramos el interés por las buenas prácticas: diseño simple, principios de clean code, testing, refactorización y arquitectura limpia. No es necesario saberlo todo, pero sí tener curiosidad y sentido crítico para cuestionar y mejorar cada decisión.
Queremos incorporar perfiles implicados, con ganas de aprender, asumir responsabilidades y aportar valor desde el primer día. Personas resolutivas, con criterio propio, que no solo ejecutan tareas, sino que proponen mejoras, preguntan, desafían ideas y ayudan a construir un mejor producto.
En JAKALA creemos en un modelo de trabajo flexible, saludable y orientado al crecimiento profesional de cada persona.
- Modelo de trabajo híbrido, que combina dos días de trabajo presencial en oficina y tres días de teletrabajo, favoreciendo la flexibilidad y el equilibrio.
- Tres semanas al año de full remote.
- Horario flexible, pensado para adaptarse a tus necesidades y facilitar la conciliación.
- 28 días de vacaciones para que puedas desconectar y recargar energía.
- Seguro médico privado cubierto por la compañía.
- Wellhub, con acceso a planes de bienestar físico adaptados a tus necesidades.
- Retribución flexible (restauración, transporte y guardería), optimizando tu salario neto.
- Plan de carrera personalizado, adaptado a tus inquietudes profesionales y acompañado de feedback continuo.
- Formación continua a través de iniciativas propias como Jxpert y Jakademy, y acceso a certificaciones oficiales (Google, Salesforce, Adobe).
- Laboratorio de innovación (Jlab) para experimentar y testear soluciones tecnológicas reales.
- Formación en idiomas, para seguir creciendo en un entorno internacional.
- Un entorno colaborativo, diverso y en constante evolución, donde el aprendizaje y el impacto van de la mano.
Sobre JAKALA
Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad.
Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo.
Con un equipo de más de 4000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible.
Desarrollador Frontend Senior – Angular, React, GitHub, MongoDB
Buscamos un Desarrollador Frontend Senior con experiencia para unirse a nuestro equipo y participar en proyectos desafiantes con metodologías ágiles. Debe diseñar, desarrollar, probar y desplegar aplicaciones frontend robustas. Se requiere experiencia con Angular, React JS, GitHub y MongoDB.
¡Sé el primero en saberlo!
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Desarrollador Frontend Junior – Pamplona, Navarre
Nuestro cliente busca un Desarrollador Frontend Junior con talento y entusiasmo para unirse a su equipo de desarrollo tecnológico en Pamplona, Navarre, ES. Esta es una excelente oportunidad para recién graduados o profesionales con poca experiencia que deseen crecer en un entorno de trabajo dinámico e innovador.
Tus Responsabilidades Incluirán:
- Colaborar en el diseño y desarrollo de interfaces de usuario web intuitivas y responsivas utilizando las últimas tecnologías frontend.
- Trabajar estrechamente con diseñadores UI/UX y desarrolladores backend para implementar nuevas funcionalidades y mejorar la experiencia del usuario.
- Escribir código limpio, eficiente y bien documentado en HTML5, CSS3 y JavaScript (ES6+).
- Integrar y utilizar frameworks y bibliotecas JavaScript modernas como React, Vue.js o Angular.
- Participar en revisiones de código y compartir conocimientos con otros miembros del equipo.
- Identificar y corregir errores (bugs) y problemas de rendimiento en el frontend.
- Contribuir a la optimización de la velocidad de carga y la accesibilidad de las aplicaciones web.
- Mantenerse al día con las últimas tendencias y mejores prácticas en desarrollo frontend.
- Participar activamente en reuniones de planificación de sprints y retrospectivas.
Requisitos para el Puesto:
- Formación universitaria en Informática, Ingeniería de Software o un campo técnico relacionado, o experiencia equivalente.
- Conocimientos sólidos de HTML, CSS y JavaScript.
- Familiaridad con al menos un framework de JavaScript moderno (React, Vue, Angular).
- Comprensión de los principios de diseño responsive y mobile-first.
- Conocimientos básicos de sistemas de control de versiones como Git.
- Habilidad para resolver problemas de forma creativa y eficiente.
- Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
- Ganas de aprender y desarrollar nuevas habilidades técnicas.
- Se valorará positivamente la experiencia con preprocesadores CSS (Sass/Less) y herramientas de build (Webpack).
Esta posición ofrece un modelo de trabajo híbrido, combinando la flexibilidad del teletrabajo con la colaboración presencial en nuestras oficinas de Pamplona, Navarre, ES. Únete a un equipo apasionado por la tecnología y contribuye al desarrollo de proyectos innovadores.
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