Beneficios
- My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de ventajas y ventajas únicas.
- My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
Requisitos
- Experiencia mínima de 1-2 años en una posición similar en el sector hotelero.
- Titulación específica acorde a puesto (TSEAS, TAFAD).
- Conocimientos de operativa hotelera.
- Conocimientos de programas de deporte, wellbeing/wellness, infantiles y artísticos.
- Conocimientos de herramientas de gestión hotelera.
- Vocación de servicio.
- Habilidades comunicativas y creativas.
- Organización y planificación.
- Proactividad e innovación.
- Atención al detalle.
- Alto nivel de inglés (C1-C2).
Estructura y valores
En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier forma de discriminación, especialmente motivada por discapacidad, raza, religión, género o edad. La diversidad e inclusión son fundamentales para nuestro éxito como compañía global.
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