¿Tienes experiencia en gestión de talento y quieres que tu trabajo marque la diferencia? Buscamos a alguien como tú. Actualmente necesitamos cubrir una vacante de Técnico/a de Gestión y Desarrollo Profesional en una fundación ubicada en Barcelona, comprometida con la inclusión y el acompañamiento de personas en situación de vulnerabilidad.Funciones:
Gestión laboral de altas, bajas y modificaciones contractuales. Gestión nóminas y seguridad social, elaboración y gestión del calendario laboral, control de asistencia, incidencias laborales.- Selección y reclutamiento:
publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas iniciales, coordinación de entrevistas, procesos de incorporación.- Formación y desarrollo:
detección de necesidades, gestión con proveedores/as, control de bonificaciones FUNDAE, organización de la formación, seguimiento de las acciones formativas y evaluación de satisfacción.- Prevención de riesgos laborales (PRL):
coordinación con el SPA, reconocimientos médicos, EPIs, formaciones obligatorias.- Gestión documental y herramientas digitales:
mantenimiento de bases de datos del software de personas (Sesame y CRM).- Apoyo en proyectos transversales:
encuestas de clima, planes de igualdad, diversidad e inclusión, políticas de conciliación y bienestar.- Gestión de prácticas de estudiantes y voluntariados¿Qué estamos buscando?RequisitosFormación:
- Abogado/da, Grado en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar- Conocimientos de legislación laboral.- Dominio de Excel y programas de gestión de personas- Catalán y castellano a nivel nativo.Experiencia:
- Experiencia mínima de 2-3 años en puestos de trabajo de gestión de personas generalistas o similares.Personas con discapacidad:
Será necesario disponer de un Certificado de Discapacidad oficial igual o superior al 33% emitido por el organismo público competente.¿Qué ofrecemos?Beneficios:
Puesto de trabajo:
Barcelona CentroTipo de Contrato:
temporal de un añoJornada laboral :
Cumplida de 35 horas semanalesHorario:
dos días de 9 a 16 h, dos días de 9 a 14 h y de 14:
30 a 17 h, y viernes de 9 a 15 h.Salario:
28.028,00€ Brutos anuales ( 2002,00.-€ brutos mensuales * 14 pagas)Vacaciones:
33 días naturales y 15 días laborables de libre disposición (proporcionales a la fecha de incorporación).Modalidad:
Presencial