¿Quiénes somos?
Neotalent Conclusion es una de las principales especialistas en captación y gestión de talento informático y de ingeniería en el mercado ibérico. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que cuenta con un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos enfocamos en potenciar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar su transformación digital.
En Neotalent Conclusion, somos expertos en talento. Atraemos a los mejores profesionales y los asignamos a proyectos ambiciosos en el momento adecuado. Nuestro éxito se basa en la innovación, orientación a resultados y en garantizar carreras profesionales felices y satisfactorias para las personas.
Con más de 25 años de experiencia, tenemos oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestro equipo está formado por más de 850 profesionales en diferentes áreas.
Neotalent, the responsive people.
Más información en www.neotalent.pt / oportunidades de carrera.
Descripción del puesto:
Buscamos los mejores INGENIEROS ELÉCTRICOS con al menos cinco (5) años de experiencia como Jefe de Obra, Director/a de Obra o en Asistencia Técnica, en trabajos relacionados con la construcción y mantenimiento de instalaciones eléctricas, preferiblemente en Líneas de Alta Tensión (proyectos de subestaciones eléctricas y líneas de distribución).
La posición es para trabajar en uno de nuestros clientes en proyectos de ingeniería y tecnología en el sector industrial, en sus oficinas de Madrid.
Perfil buscado:
Requisitos:
1. Formación académica: Ingeniería Eléctrica o equivalente (nivel 2 del MECES o nivel 6 del EQF).
2. Experiencia profesional: mínimo cinco (5) años en roles similares en construcción o mantenimiento de instalaciones eléctricas, preferiblemente en Líneas de Alta Tensión.
3. Herramientas técnicas: MS Office.
4. Idiomas: Inglés intermedio-avanzado (deseable).
5. Permiso de trabajo y residencia en España, con disponibilidad inmediata para incorporarse en Madrid.
¿Por qué unirte a nosotros?
* Contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion, integrándote al equipo de uno de nuestros principales clientes.
* Plan de compensación flexible (tarjeta restaurante, transporte, cheques guardería, seguro médico privado), oportunidades de desarrollo y formación.
* ¡Y mucho más!
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