Una empresa en crecimiento en turismo busca un líder estratégico para transformar su departamento de Atención al Cliente. El candidato adecuado debe tener entre 3 a 5 años de experiencia liderando equipos en entornos de alto volumen y habilidades en tecnología y análisis de datos. Se ofrece un salario competitivo y oportunidades de crecimiento profesional en un entorno internacional. Además, se valorará el dominio del inglés a nivel conversacional y escrito, así como otros idiomas adicionales.
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