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Técnico/a de talento junior

Mollet del Vallès
Sagalés
Publicada el 2 junio
Descripción

La persona seleccionada formará parte del Departamento de Personas y dará soporte a diferentes áreas clave, con especial foco en selección, formación y desarrollo de proyectos corporativos.

Estamos buscando compañero/a para unirse a nuestro equipo formando parte del Departamento de Personas. Si eres una persona extrovertida y con habilidades comunicativas, ¡te queremos conocer!

Competencias y perfil:

* Compromiso con los valores de la empresa y visión corporativa.
* Capacidad de trabajo en equipo y colaboración interdepartamental.
* Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
* Adaptabilidad al cambio y proactividad.
* Sentido de la responsabilidad, rigor y atención al detalle.
* Buena gestión del estrés y capacidad para trabajar con altos volúmenes de trabajo.
* Alta capacidad analítica y resolutiva.

Responsabilidades que asumirías:

* Gestión integral de procesos de selección: entrevistas presenciales y digitales, entrevistas por competencias, y administración de pruebas psicotécnicas.
* Onboarding de nuevas incorporaciones.
* Desarrollo del plan anual de formación.
* Coordinación de formaciones obligatorias para el personal de conducción y personal de oficinas.
* Gestión de la formación bonificada a través de FUNDAE.
* Relación y seguimiento de proveedores de selección y trabajo temporal.
* Participación activa en proyectos de mejora dentro del área de personas.
* Desarrollo y seguimiento de los planes de igualdad.
* Gestión administrativa del departamento: facturación, documentación, etc.
* Grado universitario en Relaciones Laborales, Psicología o similar.
* Experiencia mínima de1 año en un puesto similar.
* Dominio del paquete Office.
* Se valorará experiencia previa con Workday o software de RRHH similar.
* Disponibilidad para desplazamientos puntuales a otras bases de Cataluña e Islas Baleares
* Salario competitivo en función de la experiencia y formación.
* Formar parte de una empresa con más de 100 años de historia.
* Horario flexible de entrada.
* Formato de trabajo híbrido.
* Participación en eventos corporativos y actividades internas.
* Descuentos especiales para empleados.
Junior Talent Acquisition | Recrutador/a (Recruiter)Responsable de talento, Selección, Formación y Desarrollo #J-18808-Ljbffr

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