PThales S21sec selecciona para su departamento de Ciberseguridad Industrial un Ingeniero/a de OT para diseño, despliegue y soporte y administración de soluciones de monitorización OT.
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/ppbr/ppResponsabilidades puesto trabajo: /pp- Diseño y Consultoría técnica de herramientas de análisis de entorno OT /pp- Implantación y despliegue de herramientas de análisis de entorno OT, uso de herramientas del entorno OT (Nozomi, Tenable, Claroty, Armis,...) /pp- Revisiones técnicas del entorno OT (descubrimiento de vulnerabilidades, análisis de tráfico, escaneos pasivos, desarrollo de script para el entorno OT) /ppbr/ppRequerimientos puesto trabajo: /pp- Conocimiento y experiencia en el despliegue, gestión y soporte de herramientas del entorno OT tales como Nozomi,Tenable OT, Claroty,.
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/pp- Conocimientos de IEC, NIST *, o cualquier otro marco de control /pp- Conocimientos de lenguaje scripting /pp- Conocimiento en vulnerabilidades del entorno OT /pp- Protocolos y Dispositivos OT/ICS.
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/pp- Ingeniero Industrial/ Ingeniero Telecomunicaciones/Ingeniero Informático Certificaciones especializadas en entorno OT de ámbito general o especificas de los productos mencionados (Nozomi,Tenable OT, Claroty, etc.) /ppbr/ppbr/ppEn Thales S21sec nos consideramos disruptivos a la hora de organizar la forma en la que queremos trabajar.
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Es por ello que estamos continuamente innovando nuestras políticas, para permitir a los empleados disfrutar de una conciliación real de su vida laboral y familiar.
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Dinos lo que quieres, y lo encontrarás en Thales S21sec.
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/ppbr/pp- ¿Te gustaría tener hasta 43 días libres al año?
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En Thales S21sec puedes organizar tu jornada laboral para aumentar los 24 días de vacaciones que te ofrecemos.
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¿Cómo?
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/pp- Puedes distribuir tu jornada laboral anual y disfrutar así de un viernes libre al mes o lo que es lo mismo, de 12 viernes libres al año.
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/pp- Puedes elegir entre, Jornada intensiva de 7 horas al día de lunes a viernes los meses de Julio y Agosto, o seguir con la misma jornada que venías haciendo y sumar entonces 5 días libres para disfrutar durante el año en curso.
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/ppbr/pp- ¿Quieres maximizar tu salario neto?
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/ppEn Thales S21sec puedes decidir qué paquete de Retribución Adaptable (Tarjeta restaurante, tarjeta transporte, cheques guardería y cheques formación) se adapta mejor a tus necesidades.
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/ppbr/pp- ¿Quieres seguir formándote y ampliar tus Certificaciones?
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/ppEs Thales S21sec cuentas con un Plan de Formación Anual (basado en Certificaciones técnicas, Idiomas, formación en Soft Skills...) /ppbr/pp- ¿Te gusta compartir lo que aprendes?
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/ppEn Thales S21sec contamos con la participación voluntaria del programa de Speakers.
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/ppbr/pp- ¿Quieres trabajar por Objetivos, claros y transparentes?
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/ppEn Thales S21sec contamos con una Política de Bonus Anuales, basados en KPIs.
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/ppbr/pp- ¿Quieres elegir cómo desarrollarte profesionalmente en Thales S21sec?
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/ppPorque no todos somos iguales, puedes decidir entre desarrollar tu carrera en Ciberseguridad apostando por la gestión de equipos o especializarte en una de las áreas técnicas con nuestros expertos.
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/ppbr/ppSi eres una persona apasionada por la Ciberseguridad, somos tu Compañía.
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¡Te estamos esperando!
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