¿Quieres formar parte de una empresa líder en el sector inmobiliario y poner en valor tu experiencia en la gestión de personas? Nuestro cliente, referente a nivel mundial del sector real state de lujo, busca incorporar a su equipo un/a Human Resources Business Partner ubicado/a en Mallorca, clave para el desarrollo y consolidación de alianzas estratégicas en un entorno dinámico y de alto rendimiento. Si te motiva trabajar en un contexto desafiante, donde se impulsa el crecimiento profesional y la colaboración, esta es tu oportunidad para unirte y evolucionar con nosotros.
Tus principales funciones en dependencia del Manager de la oficina serán:
* Impulsar el reclutamiento, integración, seguimiento y retención de brókers y agentes inmobiliarios de alto rendimiento.
* Servir de enlace entre los brókers y los equipos internos de la compañía, asegurando la correcta alineación de objetivos y la máxima productividad.
* Identificar oportunidades de mejora en procesos de selección, onboarding y gestión del talento, proponiendo e implementando soluciones.
* Monitorizar indicadores clave de desempeño (KPIs) para garantizar el cumplimiento de los objetivos y proponer acciones de mejora.
* Colaborar en el diseño e implementación de estrategias regionales de talento, alineadas con la visión global de la empresa.
Se requiere:
* Imprescindible el conocimiento del sector inmobiliario de lujo.
* Habilidades avanzadas de comunicación verbal y escrita para trabajar eficazmente con distintos equipos y partners externos.
* Capacidad para gestionar negociaciones, resolver conflictos y alcanzar acuerdos que generen valor a todas las partes;
así como dominio de técnicas de venta.
* Orientación a resultados, pensamiento estratégico y visión de negocio para anticipar riesgos y detectar nuevas oportunidades.
* Proactividad, autonomía y capacidad para motivar y guiar a otros en la consecución de metas comunes.
* Flexibilidad y adaptación a diferentes escenarios y cambios en el entorno de trabajo, manteniendo siempre altos estándares de calidad y profesionalidad.
* Disponibilidad para viajar.
Se ofrece:
* Formar parte de una organización sólida, referente en el sector inmobiliario de lujo internacional y nacional.
* Oportunidades de desarrollo profesional y acceso a programas de formación continua.
* Colaboración con equipos multidisciplinares en un entorno proactivo y orientado al crecimiento profesional.
* Un ambiente donde se fomenta la autonomía y la iniciativa, con apoyo constante del equipo directivo y recursos necesarios para alcanzar tus objetivos.
* Paquete retributivo compuesto por una parte fija y variable.
Requisitos valorables:
* Valorable formación de postgrado (MBA, Máster en Gestión Comercial, Máster en Dirección Inmobiliaria, etc.).
* Valorable nivel alto del idioma francés, italiano y/o alemán.
Experiencia: Se requiere al menos la experiencia de cuatro años como HRBP en departamentos de Recursos Humanos y al menos un año en el sector inmobiliario, como Office Manager, Sales Assistant, Personal Assistant o similar.
Formación:
* Grado en Administración y Dirección de Empresas, Gestión Inmobiliaria, Gestión Comercial, RRHH, Economía, Derecho, Marketing o Ventas.
* Se valorará formación de posgrado: MBA, Máster en Gestión Comercial, Máster en Dirección Inmobiliaria o similar.
Idiomas:
* Español: Nativo.
* Inglés: Experto.
* Valorable nivel alto del idioma francés, italiano y/o alemán.