La misión de este puesto es incrementar la facturación y el liderazgo en una zona determinada.
Responsabilidades del puesto:
- Identificar corredores potenciales que puedan distribuir productos, detectar sus necesidades, planificar y realizar visitas comerciales con diferentes interlocutores. Asesorar sobre soluciones específicas adaptadas a sus necesidades e elaboración de propuestas comerciales bajo supervisión.
FIDELIZACIÓN DE LOS CORREDORES EXISTENTES. Mantener relaciones comerciales estables al tiempo que anticiparse a las necesidades del cliente para convertirse en socio confiable. Gestionar incidentes para mantener relaciones sólidas y maximizar oportunidades para adquirir otros productos futuros.
Los requisitos mínimos incluyen titulación académica superior equivalente a bachillerato o universitaria (no especificada), experiencia como vendedor/a de seguros (mínimo un año) así como conocimientos informáticos (usuario básico de Office e Internet) incluyendo disponible disponibilidad para viajar regionalmente.
VENTAJAS:
- Contrato indefinido
- Fija retribución anual: 24.000 euros
RETRIBUCIÓN VARIABLE ANUAL EN FUNCIÓN DEL LOGRO DE OBJETIVOS QUE PODRÍAN SER DEL ORDEN DE LOS 6000€ SI SE CONSIGUE EL MÁXIMO PERCENTIL DEL DISEÑADO POR LA EMPRESA PARA ESTE ROL. Además Carrera profesional con posibilidaes muy prometedoras si se alcanzan objetivos metidos durante los primeros meses, Convenio laboral especializado seguro diversas ventajas puntuales relacionadas entre otras cosas gestion legal particular referentes ,