PIsolée es líder en Iberia en venta y distribución de cosmética nicho. Actualmente, estamos en un proceso de crecimiento, debido a ello seleccionamos un strongHRBP de retail. /strong /ppbr/ppstrongObjetivo /strong: Será el soporte del canal retail en todos los aspectos relacionados con el área de recursos humanos; manteniendo un contacto directo con los Store Managers así como con el departamento comercial. /ppbr/ppstrongFunciones principales: /strong /pullistrongSelección /strong. Detección de las necesidades de cada punto de venta y la definición del perfil requerido, publicación de la vacante, realización de entrevistas y organización del onboarding. /lilistrongTalento /strong. Visitar de manera recurrente los puntos de venta, para identificar necesidades formativas o talentos y construir así un plan de carrera y plan de sucesión para cada equipo. /lilistrongGuide Lines. /strong Implantar y asegurar el cumplimiento de las guide line marcadas por dirección. /lilistrongGestión. /strong Asegurar la correcta cobertura de todos los puntos de venta, solicitud de vacaciones, bajas, permisos y demás gestiones de recursos humanos. /li /ulpbr/ppstrongPerfil /strong /ppPersona dinámica, multi task y con gran pasión por el retail, se valorarán positivamente los perfiles con experiencia en el punto de venta, ya que la primera semana de formación del HRBP serán en tienda. /ppbr/ppstrongExperiencia /strong de al menos 2 años en el área soft de recursos humanos. /ppstrongIdiomas: /strong español e inglés (nivel alto) se valorará positivamente el portugués. /ppstrongEstudios /strong: relaciones laborales, recursos humanos, psicología, empresariales, ade y similares. /ppbr/ppstrongCondiciones: /strong /ppJornada 40h semanales de lunes a viernes (L-J ; V ) horario de verano (julio y agosto ) /ppDisponibilidad para viajar al menos el 40% del tiempo (ya que la mayoría de las tiendas están ubicadas en Madrid). /p