Hola #FruitAdventurers
Grupo Orsero es líder en la Europa mediterránea en la distribución de productos hortofrutícolas frescos de alta calidad, con una fuerte presencia internacional y una cultura empresarial orientada a las personas, al desarrollo y a la mejora continua.
Para nuestra sociedad en España, Hermanos Fernández López S.A.U., buscamos un/a Talent Acquisition & People Development Specialist, que actúe como referente local para los procesos de selección y que contribuya activamente a proyectos de RR. HH. relacionados con el desarrollo y el crecimiento de las personas, en coordinación con el equipo de RR. HH. local y de Grupo.
La persona seleccionada combinará una gestión autónoma del recruitment con un rol de carácter proyectual en iniciativas de people development y engagement.
Responsabilidades principales
Talent Acquisition
- Gestión autónoma de todo el proceso de selección end-to-end para las posiciones en España;
- Definición e implementación de estrategias de Talent Acquisition alineadas con las necesidades del negocio;
- Actividades de sourcing y headhunting para los perfiles que lo requieran;
- Gestión y coordinación de posibles agencias externas de selección;
- Garantizar una excelente Candidate Experience durante todas las fases del proceso;
- Seguimiento delmercado laboral local y de las tendencias en Talent Acquisition y Talent Attraction.
People Development & Proyectos de RR. HH.
- Colaboración en proyectos de desarrollo de personas (onboarding, engagement, performance, talent development);
- Apoyo a la implementación local de iniciativas de RR. HH. definidas a nivel de Grupo;
- Propuesta de mejoras y nuevas iniciativas orientadas al desarrollo de competencias y al crecimiento profesional;
- Comunicación continua con los stakeholders internos para el análisis de las necesidades de desarrollo.
Requirements
Requisitos
- Titulación universitaria en Psicología, Sociología, Recursos Humanos o áreas afines;
- Experiencia de varios años en roles de Talent Acquisition / Recruiting;
- Experiencia, también a nivel de proyectos, en desarrollo, formación o talent management;
- Excelentes habilidades comunicativas y relacionales;
- Fuertes capacidades organizativas y orientación a resultados;
- Capacidad para trabajar de forma autónoma, con enfoque proactivo y mentalidad de mejora continua;
- Nivel alto de inglés;
- Conocimiento deitaliano (nice to have );
- Disponibilidad para viajar dentro de España y/o a otros países del Grupo.
Benefits
Qué ofrecemos
- Incorporación a un entorno internacional, sólido y en crecimiento;
- Rol con alta autonomía operativa e impacto local;
- Participación activa en la construcción y evolución de los procesos de Talent Acquisition y People Development;
- Entorno de trabajodinámico, cooperativo y orientado a las personas;
- Condiciones contractuales y paquete retributivo acordes a la experiencia del perfil seleccionado.
Location: Mercabarna, 08040 Barcelona
Grupo Orsero promueve la igualdad de oportunidades y valora positivamente todas las candidaturas, en cumplimiento de la normativa vigente. Los procesos de selección están abiertos a personas de cualquier edad, género, orientación sexual, origen, discapacidad o creencias personales.