Descripción
¡Esta es el momento de formar parte de **SDi Digital Group**, una empresa consolidada y en constante expansión!
Si deseas aportar tu experiência a nuestro equipo, ¡no lo dudes más! ¡Estamos deseando conocerte!**
En SDi estamos en la búsqueda de un **Director de Recursos Humanos** excepcional y carismático, capaz de construir y liderar nuestro departamento de RRHH. Esta posición es adecuado para un líder nato, extrovertido y sin reservas, que se integre activamente en nuestra cultura empresarial. En SDi, cada miembro del equipo es fundamental, y por ello, es crucial que nuestro Director de RRHH se involucre personalmente, conociendo y conversando con cada uno de los empleados, sin limitarse a la soledad de un despacho.
Será el responsable de crear y desarrollar un nuevo plan estratégico de RRHH, asegurando que cada empleado tenga un claro camino de progresión y futuro en la empresa. Además, buscamos a alguien capaz de atraer talento proveniente de escuelas y universidades, para que los alumnos realicen sus períodos de prácticas con nosotros.
Funciones principales:
- Desarrollar y ejecutar un plan estratégico de RRHH.
- Gestionar el ciclo completo de talento, incluyendo reclutamiento, desarrollo y retención.
- Implementar y supervisar sistemas efectivos de gestión de RRHH que respalden los objetivos estratégicos de la empresa.
- Crear y administrar el presupuesto del departamento de RRHH.
- Establecer vínculos con instituciones educativas para atraer talento joven y gestionar programas de prácticas.
- Diseñar y aplicar planes de desarrollo individualizados para cada empleado, fomentando el crecimiento personal y profesional.
- Dirigir y supervisar un equipo de profesionales de RRHH, asegurando la eficacia y la alineación con los objetivos de la empresa.
- Digitalización del procedimiento de RRHH en SDi. Supervisar y perfeccionar los procesos de altas y bajas de empleados en nuestro sistema interno.
Te ofrecemos un proyecto estable, a largo plazo y en crecimiento en el que tendrás:
Un papel central en una empresa tecnológica en pleno crecimiento.
Total autonomía para definir la dirección y los procesos del departamento de RRHH.
Una oportunidad única para liderar un equipo.
Un ambiente de trabajo dinámico y acogedor.
¡Aplica hoy y forma parte de nuestro equipo en SDi!
**Requisitos**:
- Experiência de 5 años en un puesto similar.
- Líder nato y carismático.
- Capacidad para "bajar al barro" y resolución de problemas complejos.
- Experiência en la creación y puesta en marcha de procedimientos y configuración de equipos.
- Fuertes habilidades de comunicación interpersonal y liderazgo.
- Habilidad para establecer relaciones efectivas con centros educativos y atraer talento en formación.
- No es imprescindible experiência previa en el sector tecnológico, aunque es altamente recomendable.
- Habilidad para manejar sistemas de información de RRHH y resolver problemas relacionados con la gestión de datos
5 years