Descripción¡Esta es el momento de formar parte de **SDi Digital Group**, una empresa consolidada y en constante expansión!Si deseas aportar tu experiência a nuestro equipo, ¡no lo dudes más! ¡Estamos deseando conocerte!**En SDi estamos en la búsqueda de un **Director de Recursos Humanos** excepcional y carismático, capaz de construir y liderar nuestro departamento de RRHH. Esta posición es ideal para un líder nato, extrovertido y sin reservas, que se integre activamente en nuestra cultura empresarial. En SDi, cada miembro del equipo es fundamental, y por ello, es crucial que nuestro Director de RRHH se involucre personalmente, conociendo y conversando con cada uno de los empleados, sin limitarse a la soledad de un despacho.Será el responsable de crear y desarrollar un nuevo plan estratégico de RRHH, asegurando que cada empleado tenga un claro camino de progresión y futuro en la empresa. Además, buscamos a alguien capaz de atraer talento proveniente de escuelas y universidades, para que los alumnos realicen sus períodos de prácticas con nosotros.Funciones principales:- Desarrollar y ejecutar un plan estratégico de RRHH.- Gestionar el ciclo completo de talento, incluyendo reclutamiento, desarrollo y retención.- Implementar y supervisar sistemas efectivos de gestión de RRHH que respalden los objetivos estratégicos de la empresa.- Crear y administrar el presupuesto del departamento de RRHH.- Establecer vínculos con instituciones educativas para atraer talento joven y gestionar programas de prácticas.- Diseñar y aplicar planes de desarrollo individualizados para cada empleado, fomentando el crecimiento personal y profesional.- Dirigir y supervisar un equipo de profesionales de RRHH, asegurando la eficacia y la alineación con los objetivos de la empresa.- Digitalización del procedimiento de RRHH en SDi. Supervisar y perfeccionar los procesos de altas y bajas de empleados en nuestro sistema interno.Te ofrecemos un proyecto sólido, a largo plazo y en crecimiento en el que tendrás:Un papel central en una empresa tecnológica en pleno crecimiento.Total autonomía para definir la dirección y los procesos del departamento de RRHH.Una oportunidad única para liderar un equipo.Un ambiente de trabajo dinámico y acogedor.¡Aplica hoy y forma parte de nuestro equipo en SDi!**Requisitos**:- Experiência de 5 años en un puesto similar.- Líder nato y carismático.- Capacidad para "bajar al barro" y resolución de problemas complejos.- Experiência en la creación y puesta en marcha de procedimientos y configuración de equipos.- Fuertes habilidades de comunicación interpersonal y liderazgo.- Habilidad para establecer relaciones efectivas con centros educativos y atraer talento en formación.- No es imprescindible experiência previa en el sector tecnológico, aunque es altamente recomendable.- Habilidad para manejar sistemas de información de RRHH y resolver problemas relacionados con la gestión de datos5 years