Descripción del Puesto:
Se busca especialista en Gestión Laboral para apoyar al área de Recursos Humanos.
1. Tareas Principal :
- Iniciar y tramitar solicitudes laborales (excedencias, permisos, ajustes horarios).
Servicios Específicos
- Ayudar con la preparación documental e información relevante a los departamentos concernidos.
Cualificaciones Requeridas
Los candidatos deben tener sólida experiencia en resolución de conflictos laborales y gestión efectiva de recursos humanos.
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