En Schneider Electric, buscamos innovadores y líderes que nos ayuden a crear un mundo más sostenible. Como partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas puedan aprovechar al máximo su energía y recursos.
Nuestra misión es coordinar el desarrollo e implementación de nuevas soluciones para envolventes metálicas, cumpliendo con los estándares de diseño, coste, calidad y plazo establecidos.
Responsabilidades
* Planificar y coordinar la ejecución de las nuevas soluciones requeridas.
* Monitorizar y controlar el progreso para asegurar el cumplimiento del planning establecido.
* Elaborar y supervisar el diseño técnico mecánico de la solución y su documentación asociada (planos 2D / 3D, BOMs, instrucciones y documentación asociada).
* Coordinar los recursos necesarios detectados en cada fase (Calidad, MKT, Producción, Ingeniería, Supply chain...) para garantizar la correcta ejecución del proyecto.
* Pilotar la integración e industrialización del producto (a nivel de diseño, aprovisionamiento materiales, flujo de fabricación) en las plantas industriales, optimizando la estandarización y eficiencia de la solución adoptada.
* Seguimiento y aseguramiento de la viabilidad económica de los proyectos y clientes clave implementados (costes CDV/CSC, Gross Margin de la solución).
* Gestionar las comunicaciones con el cliente, estableciendo relaciones clave entre las partes interesadas (fábrica, línea de negocio, cliente).
Requisitos
* Ingeniería Industrial (diseño industrial o mecánica)
* Software: CREO y AutoCAD
* Gestión de proyectos y rentabilidad financiera
* Idiomas: Nivel avanzado de inglés y español
* Buenos conocimientos de SAP, MS Office
Competencias
* Comunicación efectiva
* Conocimientos técnicos
* Gestión del cambio
* Traabajo en equipo
* Liderazgo transversal
* Impacto e influencia
* Análisis y toma de decisiones
Beneficios
* Horario flexible
* Trabajo híbrido
* Días adicionales de vacaciones
* Floating Holidays
* Sabbatical Pack
* Global Family Leave Policy
* Acceso a Wellwo
* Convenio con AJ by Gympass
* Servicio médico en el centro de trabajo
* Open Talent Market
* Oportunidad de ser accionista de Schneider Electric
* Programa de reconocimiento
* Seguro de vida
* Plan de Retribución Flexible
¿Por qué Schneider Electric?
Creamos un entorno dinámico y personal, donde todos pueden crecer y desarrollarse. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación.