Publicada el 16 junio
Misión del puesto
Estamos buscando un/a Enfermero/a con experiencia en enfermería del trabajo, que desempeñará sus funciones en los Servicios Médicos de las factorías de Gijón y Avilés. Formará parte de un equipo de trabajo multidisciplinar que incluye Enfermeros/as, Médicos/as y Técnicos/as de Prevención.
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:
- Proporcionar asistencia de Urgencia en caso de accidente de trabajo o cualquier indisposición en el puesto de trabajo, bien en el centro médico o por medio de ambulancia asistencial. Supervisar el seguimiento de las contingencias profesionales en el ámbito de actuación del Servicio de Prevención.
- Participación en la realización de la Vigilancia de la Salud bajo las directrices de la planificación.
- Gestión de los recursos asignados a la colaboración voluntaria con la Seguridad Social (Autoaseguradora para la contingencia competente).
- Participación en las actividades/ estudios del resto de las disciplinas técnicas del Servicio de Prevención.
- Gestión de los planes de formación y de promoción de la salud.
- Elaboración de estudios estadísticos.
REQUISITOS MINIMOS:
- Titulación: Grado en Enfermería.
- Demostración de conocimiento y experiencia en asistencia de urgencias de carácter general.
- Guardias presenciales obligatorias.
- Vehículo propio.
- Conocimiento de office a nivel usuario (Excel, access, power point, …)
- Con permiso de trabajo y residencia en España.
- Operador de instalaciones de radiodiagnóstico médico
VALORABLE:
- Especialidad en Enfermería del Trabajo.
- Estar en posesión o cursando el Master Superior en Prevención de Riesgos Laborales ( especialidad en ergonomía- psicosociología, seguridad e higiene industrial).
- Trayectoria en el sector industrial.
Idioma: Inglés
En ArcelorMittal creemos en el Cero. Creemos en el objetivo de cero accidentes y todos los empleados de la compañía trabajamos para lograrlo.
ArcelorMittal se enorgullece de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos a los candidatos independientemente de su sexo, edad, origen racial o étnico, religión o creencias, orientación/identidad sexual o discapacidad física/mental.
