Una empresa multimedia de referencia en Cataluña busca un/a Talent Manager para modernizar su área de Personas. El candidato idóneo debe tener más de 10 años de experiencia en gestión de talento, habilidades sólidas de comunicación y dominio del inglés y catalán. Las responsabilidades incluyen liderar el área de People, digitalizar procesos de selección y establecer KPIs para medir la efectividad de iniciativas de talento. Se ofrece la oportunidad de colaborar en un entorno innovador con un enfoque en el desarrollo de personas.
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