Vacantes Previstas
1
Empresa
Tragsa
Proyecto/ Motivo contratación
Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 1 Ingeniero/a Técnico/a y/o Graduado/a en Ingeniería Forestal para dar apoyo en servicios Forestales en la provincia de Zamora.
Lugar de Trabajo
- Zamora
Funciones y Tareas
- Control de la producción de obras forestales.
- Redacción de informes y propuestas.
- Control de las medidas de Prevención de Riesgos Laborales.
- Control de la calidades de las actuaciones.
- Gestión de personal y medios asociados a las actuaciones forestales.
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.
Formación
Titulación
- Posees la titulación de Ingeniería Técnica Forestal y/o Grado en Ingeniería Forestal (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)
Otros Requisitos Imprescindibles
- Permiso de conducir tipo B
Méritos (Valorables)
Formación
Formación Complementaria
- que habilita como técnico de helitransportada (REL)
- de al menos 60 horas en Prevención de Riesgos Laborales
- en extinción y/o prevención de incendios, del Centro de Defensa contra el Fuego
Experiencia Previa
- Desde 6 meses Hasta 2 años realizando funciones como responsable de cuadrilla/s forestal/es (experiencia laboral o académica acreditable a través de contrato laboral/vida laboral + CV)
Observaciones
- El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 28/04/2026 hasta el próximo 04/05/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
Se ofrece contrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga hasta un máximo de 12 meses en total, si procede.
Jornada completa.
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf