En la entidad les motiva su cultura y les inspira su modelo de liderazgo, que debe estar presente desde el primer día en cada profesional que se incorpore.
Desde el equipo de la Dirección de Inversiones de las oficinas de Barcelona, quieren incorporar un/a Gestor(a) Cuantitativo(a) con conocimientos de derivados y productos financieros sofisticados .
Valorable experiencia en programación, gestión de bases de datos y conocimientos de programas informáticos de inversión.
Buscamos perfiles Quant, Matemáticos/as, Ingenieros/as, Físicos/as.
¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades?
Su misión principal será: colaborar con el equipo que gestiona la cartera de inversiones de la aseguradora.
Análisis, propuesta, ejecución y monitorización de las operaciones en el mercado.
Gestión de la cartera de inversiones considerando factores de rentabilidad y riesgo, contables, de consumo de capital y de cobertura del pasivo de la compañía.
Coordinación con distintas áreas de la compañía y del Grupo (CaixaBank, BPI VP).
Participación en proyectos transversales para evolucionar las capacidades actuales de gestión. Implementación de nuevas herramientas informáticas para gestionar las carteras de inversión.
Colaboración en el desarrollo de los nuevos productos de la compañía.
Requisitos
Titulación universitaria superior en Matemáticas, Ingeniería o Física.
Deseable Master en mercados e instrumentos financieros o similar.
Debe contar con experiencia profesional en Asset Management, preferentemente en compañías de seguros o direcciones financieras de bancos.
Mínimo nivel C1 de inglés.
Valorable conocimientos de programación en R, Python, C++, etc. y en lenguajes de gestión de BBDD (SQL).
Deseable conocimiento de herramientas de gestión y/o control de riesgos (SimCorp, Kondor, Murex, Mysys, Adaptive, Bloomberg)
Conocimientos de renta fija.
Indispensable poseer:
*Vocación y pasión por las matemáticas y los cálculos aplicados a las finanzas y el mundo de las inversiones.
*Capacidad de organización, análisis y planificación.
*Orientación a resultados.
*Ganas de trabajar y colaborar de forma activa en el proyecto.
*Autonomía y alto grado de responsabilidad.
*Capacidad de relación y de trabajo en equipo.
*Buena comunicación.
*Capacidad de relación y de trabajo en equipo. Espíritu colaborativo.
*Curiosidad.
*Motivado/a al logro, al aprendizaje y al desarrollo profesional.
Beneficios
Contrato indefinido.
Flexibilidad horaria de entrada (7:30 a 9:30) y en la comida (puedes emplear entre un mínimo de 45 minutos y un máximo de 2 horas). Para que puedas autogestionar tu tiempo.
Plan de acogida y seguimiento de tu desarrollo profesional, con evaluaciones 360 y planes de desarrollo individuales.
Muchas posibilidades de formación: subvención de programas y titulaciones y acceso a una plataforma online con un amplio catálogo autoformativo. Para que tu desarrollo profesional sea continuo.
Modelo de trabajo híbrido. Porque creemos que pasar tiempo en la oficina y en casa es un elemento clave para favorecer la creatividad y la conciliación al mismo tiempo.
Fruta y agua gratuita en la oficina. Porque es importante cuidarse.
29 días laborables de vacaciones. Desconectar, para volver a conectar
Plan de Beneficios: plan de pensiones, seguro de salud, seguro de vida y compensación por comida.
Retribución flexible aplicado a guardería, transporte y seguro de salud para familiares. Tú decides