Importante empresa multinacional selecciona Director/a Legal en España, actuando como garante y portavoz de la estrategia corporativa, dirigiendo el área Legal & Compliance para asegurar la gestión de riesgos, el cumplimiento normativo y el soporte jurídico de alto nivel. Colabora asimismo con los equipos europeos y vela por la correcta administración de los asuntos legales, de seguros, RSC y compliance en su ámbito.
Imprescindible nociones extensas en compliance, derecho mercantil e idioma ingles (se valorará también el alemán o francés).
1 | Dirección y organización
* Integra el Comité Ejecutivo y contribuye a la definición de la estrategia de negocio
* Estructura y lidera el equipo de Legal, Riesgos y Cumplimiento en España
* Da soporte a la coordinación de la red Legal & Compliance europea
* Implanta cuadros de mando con KPI que midan la actividad
* Planifica y controla el presupuesto de su área
2 | Asesoría jurídica
* Redacta, revisa y negocia contratos (acuerdos anuales con proveedores, grandes cuentas, concursos públicos…).
* Mantiene los modelos contractuales y demás documentación estándar.
* Supervisa el secretariado societario y la actualización de bases de datos jurídicas.
* Controla los poderes y delegaciones de firma.
* Gestiona operaciones de M&A (adquisiciones, fusiones, escisiones, liquidaciones) en coordinación con Finanzas España y la Dirección Jurídica del Grupo.
* Dirige la cartera de litigios y pre-litigios no laborales.
* Protege los activos de propiedad intelectual (marcas, dominios).
* Colabora con RR. HH. en materia de derecho laboral.
* Realiza vigilancia normativa continua.
3 | Compliance
* Despliega y dinamiza los programas globales (competencia, anticorrupción, protección de datos, conflictos de interés, sanciones internacionales), incluida la evaluación de terceros.
* Potencia la difusión del Código de Conducta.
* Coordina la formación obligatoria (e-learning y presencial) y campañas de sensibilización.
* Gestiona el canal de denuncias y las investigaciones internas.
4 | Gestión de riesgos(con la Dirección de Riesgos & Seguros del Grupo)
* Participa en los ejercicios de cartografía de riesgos (doble materialidad incluida).
* Apoya la implantación de procesos y herramientas de gestión de crisis y participa en su resolución.
* Impulsa políticas de prevención y verifica su cumplimiento, activando planes de acción cuando procede.
5 | Seguros(junto a Riesgos & Seguros del Grupo y Finanzas España)
* Implementa el programa de seguros corporativo en su perímetro.
* Administra pólizas específicas, cuando existan.
* Supervisa siniestros y reportes; recopila la información para las renovaciones.
6 | Responsabilidad Social Corporativa
* Contribuye al despliegue de la estrategia ESG (indicadores, seguimiento).
* Apoya la aplicación de la normativa europea.
* Participa en cuestionarios y auditorías de reporte no financiero
* Facilita información para el Informe de Sostenibilidad del Grupo.