CEESA, S.A. es una empresa familiar ubicada en Las Arenas (Getxo, Bizkaia) con40 años de trayectoria, con un equipo de 14 personas y dos áreas de negocio: unaasesoría contable, fiscal y laboralcon cartera consolidada de clientes locales, y unaempresa de desarrollo de software empresarialcon proyección nacional y europea que vive un momento de fuerte crecimiento.Buscamos a la persona quetomará el relevo del vigente responsable del área contable y fiscal, que se jubila en diciembre tras una larga trayectoria con nosotros.
Es un cambio planificado con tiempo y mimo: queremos que el/la profesional seleccionado/a se incorpore en laprimera semana de septiembrey pueda compartir tres meses de trabajo conjunto con su predecesor antes de asumir plenamente la responsabilidad.Qué harásAsesorarás de forma directa y autónoma a nuestra cartera de aproximadamente 85 clientes locales (cuota mensual) en materiacontable y fiscal : contabilidades, cierres, impuestos periódicos, cuentas anuales, planificación fiscal y asesoramiento continuado al cliente, incluyendo el trato habitual con la dirección y los propietarios de las empresas.Serás la referencia técnica del área contable-fiscal del despacho, con el respaldo del resto del equipo y de gerencia.Qué buscamosTitulación enEconómicas, ADE o equivalente.
Amplia experiencia profesionalen puestos similares dentro de asesorías, despachos o departamentos de administración con responsabilidad sobre el área fiscal-contable.
Dominio sólido delPGC, fiscalidad de pymes (IVA, IS, IRPF, retenciones, modelos informativos)y de la operativa habitual de un despacho.
Soltura tratando directamente con clientes y, en particular, con gerentes y propietarios de empresas.
Persona con criterio, autonomía, orientación al servicio y vocación de continuidad.Valoramos eloficioy lamadurez profesional : no es un puesto para alguien que esté empezando, sino para quien ya sabe llevar una cartera de clientes con solvencia.Qué ofrecemos****** € brutos anuales en 14 pagas.
Contrato indefinidoa jornada completa en una empresa estable y con proyección de futuro.
Horario:
Lunes a jueves: jornada partida de 8 horas.
Viernes: intensivo de 8:00 a 15:00.
Verano: jornada intensivade 8:00 a 15:00.
Periodo deadaptación junto al responsable actualdesde septiembre hasta finales de noviembre.
Un relevo ordenado, no una incorporación a ciegas.
Empresa familiar de 40 años, congerencia accesible, cercana y comprometidacon su equipo.
Un puestoestable y de largo recorrido, con responsabilidad real desde el primer día.Cómo presentar tu candidaturaEnvíanos tu CV a ****** o postula directamente a través de LinkedIn.
Trataremos todas las candidaturas de forma confidencial.
Daremos respuesta a quienes encajen con el perfil descrito.