CSA, compañía que desarrolla su actividad como Integrador de Sistemas de Información en los campos de la Informática, Comunicaciones, Desarrollo de Software y Seguridad selecciona un/a Administrador/a Sistemas con al menos 5 años de experiencia en administración de sistemas.¿Cuál serán tus funciones?· Supervisarás y gestionarás sistemas:
configuración, mantenimiento y cambios en entornos físicos y virtuales.· Ejecutarás y documentarás proyectos técnicos de infraestructura.· Administrarás plataformas como Windows Server, Exchange, VMware, soluciones de almacenamiento (NAS/SAN) y sistemas de backup.· Realizarás el despliegue y la administración de puestos cliente con Windows.· Gestionarás y resolverás incidencias técnicas, garantizando la continuidad del servicio.· Monitorizar el estado y el rendimiento de los sistemas.· Colaborarás en el diseño e implementación de mejoras en la infraestructura TI.¿Qué buscamos?· Formación técnica:
Grado en Ingeniería Informática, FP Superior en Informática y Comunicaciones o titulaciones equivalentes.· Mínimo 5 años de experiencia en administración de sistemas.· Nivel fluido de inglés (se realizará prueba).· Experiencia en:
VMware, Microsoft Windows Server, Exchange, SharePoint, Active Directory (AD), GPO, RDS. Administración de servidores físicos, cabinas de almacenamiento, switches de fibra. Soluciones de backup, NAS/SAN, despliegue de sistemas operativos cliente.Además, valoramos positivamente:
· Conocimientos en administración de redes, firewalls, balanceadores de carga.· Familiaridad con DNS, DHCP.· Certificaciones técnicas como MCSA, VMware, o equivalentes.· Experiencia con soluciones de seguridad para el puesto de trabajo:
EPP, encriptación, etc.· Actitud proactiva y orientación a la mejora continua.¿Qué podemos ofrecerte?- Posición estable con proyectos de larga duración.- Plan de carrera con formación y evolución.- Incorporación en un equipo altamente cualificado.- Modalidad de trabajo presencial.En CSA creemos y apostamos por la igualdad de oportunidades. Todas nuestras políticas cuentan con un fuerte compromiso de no discriminación ya sea por género, edad, religión, diversidad funcional, condición social, orientación o condición sexual, estado civil o cualquier otro tipo de discriminación. Este y todos nuestros procesos de selección se basan en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad, por lo que, si cumples con los requisitos, no dudes en aplicar a la oferta.¿Te interesa? ¡Te esperamos!
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