Grupo empresarial del sector ocio, cultura y entretenimiento, en fase de fuerte expansión nacional, busca incorporar un/a Responsable de Proyectos Técnicos y Licencias para liderar el desarrollo técnico y regulatorio de nuevos proyectos e implantaciones.
Responsabilidades
* Desarrollo técnico de proyectos
* Redacción y coordinación de proyectos técnicos y documentación asociada
* Elaboración y supervisión de implantaciones, planos y documentación gráfica
* Desarrollo de soluciones técnicas para espacios de pública concurrencia
* Evaluación de viabilidad técnica y normativa de nuevos emplazamientos
* Gestión de expedientes administrativos y tramitaciones
* Coordinación con ayuntamientos, organismos autonómicos y entidades colaboradoras
* Seguimiento de requerimientos técnicos y procesos de autorización
* Análisis preliminar de viabilidad urbanística y normativa
* Coordinación de proveedores técnicos externos
* Supervisión de adecuaciones, montajes e implantaciones
* Seguimiento técnico de ejecución hasta puesta en marcha
RequisitosFormación:
* Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o titulación equivalente
* Capacidad para redacción y firma de proyectos técnicos
* Colegiación profesional o posibilidad de colegiación inmediata
Experiencia requerida:
* Experiencia mínima de 5 años en proyectos técnicos vinculados a público concurrencia, actividades recreativas, licencias de actividad, espectáculos públicos o implantaciones complejas
* Experiencia en implantaciones sobre parcelas o recintos, análisis de evacuación, circulaciones, accesos y aforos;
tramitación administrativa y expedientes de licencia;
coordinación de equipostécnicos y proveedores
Conocimientos valorables:
* Normativa de espectáculos públicos y actividades recreativas
* Licencias temporales, eventos o instalaciones efímeras
* Urbanismo y viabilidad de parcela
* BIM/Revit
* Coordinación de obra o ejecución de proyecto
Perfil buscado
* Resolutivo y orientado a resultado
* Capacidad para trabajar con autonomía y toma de decisiones
* Buen nivel de interlocución técnica e institucional
* Mentalidad práctica y enfoque “hands‑on”
* Interés por proyectos singulares y entornos dinámicos
Beneficios/Oferta
* Incorporación a compañía en fuerte crecimiento y expansión
* Participación en proyectos de alto impacto y gran visibilidad
* Autonomía y capacidad real de decisión
* Entorno dinámico, versátil y con recorrido profesional
* Retribución competitiva según experiencia + variable
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