Indra Group, Tech for the future Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global.
¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo que es el motor de cambio para transformar la sociedad y mejorar la vida de las personas. Por eso desarrollamos soluciones innovadoras que ofrecen propuestas integrales de modernización de arquitecturas y gestión de aplicaciones. Impulsamos la evolución de sectores clave y conectamos talento, tecnología y negocio para generar impacto real. En Minsait construimos un futuro mejor para todos, un futuro sostenible, seguro y conectado.
¿Qué harás? Analizarás, diseñarás y desarrollarás nuevas funcionalidades utilizando Java/J2EE, así como mantener evolutivos y correctivos sobre aplicaciones ya existentes. Trabajarás con tecnologías como HTML, CSS, JavaScript y ZK, aportando soluciones robustas y orientadas al usuario final. Participarás en la integración de código y pipelines utilizando Jenkins, así como en la mejora continua de la calidad software mediante SONAR. Colaborarás en la gestión de bases de datos DB2 y Oracle, optimizando consultas y velando por el rendimiento. Utilizarás herramientas como Eclipse y CVS dentro del ciclo de vida de desarrollo. Trabajarás en metodologías ágiles, participando activamente en dailies, planificaciones, retrospectivas y mejora continua. Formarás parte de un proyecto estable, con impacto real y orientado a largo plazo.
¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar!
✅ Mínimo 2 años de experiencia profesional como
Analista Programador/a Java. ✅ Experiencia de 2 años en: Java / J2EE JavaScript HTML y CSS ZK
(muy recomendable) DB2 y Oracle Jenkins
, integración continua SONAR
, calidad de código Eclipse
y
CVS Experiencia en análisis funcional y técnico. Experiencia trabajando con metodologías ágiles. Capacidad para relacionarte con cliente, entender necesidades y proponer soluciones. Titulación universitaria o FP con experiencia equivalente.
Lo que te ofrecemos : Estabilidad y Futuro
✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología
con más de 50.000 profesionales
, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance
: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente
: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad
⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo, en un modelo de teletrabajo hibrido con 2 días en oficinas cliente (Madrid). Plan de carrera adaptado a ti
: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua
: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar
: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva
y
planes de compensación flexibles
a tus necesidades.
¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa!
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.