¿Te apasiona liderar iniciativas técnicas de alto impacto?
Esta posición esta enmarcada dentro de la línea de negocio de AVOS, (Added-Value Outsourcing Services), donde somos especialistas en acompañar a nuestros clientes en el proceso de transformación digital.
Les ayudamos a rediseñar, automatizar y externalizar sus procesos de negocio a través de equipos altamente cualificados y la tecnología más avanzada.
Dentro de AVOS contamos con SISnet 360, nuestra plataforma core para seguros (Vida, No Vida y Salud), vertical para la que buscamos un perfil de Desarrollador de Software.
¿Qué harás?
Liderarás proyectos complejos que cruzan varios equipos.
Definirás estándares técnicos y buenas prácticas para toda la organización.
Harás funciones de mentor a otros ingenieros senior y líderes técnicos.
Impulsarás la evolución hacia microservicios, SaaS e IA, asegurando coherencia y escalabilidad.
Buscamos a alguien con:
5 años de experiencia en desarrollo y liderazgo técnico.
Capacidad y experiencia demostrable en tomar decisiones a nivel de arquitectura de largo alcance.
Influencia transversal y comunicación clara con perfiles técnicos y no técnicos.
Habilidad para influir sin autoridad directa, logrando el consenso y la alineación entre diferentes equipos y stakeholders.
Profundo conocimiento de múltiples áreas tecnológicas y la capacidad de aprender rápidamente nuevos dominios.
Habilidades de comunicación para transmitir conceptos técnicos complejos de manera clara y persuasiva a diferentes audiencias, desde ingenieros junior hasta stakeholders no técnicos.
? Valoramos también:
Experiencia migrando de sistemas de desarrollo monolítico a sistemas distribuidos.
Participación activa en gremios técnicos o selección de tecnologías.
Reconocimiento como referente técnico en tu organización.
Experiencia en la evaluación y selección de nuevas tecnologías y proveedores.
Reconocimiento como un "go-to person"
Tu impacto: Este rol te posiciona como referente técnico fundamental.
El siguiente paso: influir en la dirección técnica de toda la compañía.
Condiciones:
Contratación indefinida
Jornada completa con flexibilidad horaria
Modalidad de trabajo hibrida y versátil
Ventajas por ser empleado de la compañía (descuentos en diferentes empresas, acceso a formaciones a través de nuestra plataforma)
Buen ambiente de trabajo
Revisiones salariales anuales