Consultor/a Odoo\nDesde HAYS estamos colaborando con una empresa en pleno crecimiento, ubicada en Bizkaia, que actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Consultor/a Odoo para reforzar su área de Transformación Digital y ERP. En este rol participarás en proyectos de implantación, configuración y optimización de Odoo, trabajando estrechamente con clientes para entender sus necesidades, adaptar los módulos a sus procesos y acompañarlos en todo el ciclo de vida del proyecto. Tendrás la oportunidad de involucrarte en análisis funcional, parametrización, pruebas, formación a usuarios y soporte post-implantación, actuando como figura clave en la digitalización de los procesos de negocio.
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¿QUÉ NECESITAS PARA ENCAJAR?
- Perfil proactivo, con capacidad de aprendizaje, rigurosidad, orientación al detalle y buenas habilidades comunicativas.
- Experiencia previa en implantación, parametrización o soporte de Odoo u otros ERPs.
- Conocimiento funcional de módulos como Ventas, Compras, Inventario, Contabilidad o Fabricación.
- Capacidad para realizar análisis de requerimientos, documentación funcional y seguimiento con cliente.
- Interés real por la consultoría de procesos y por crecer en el ecosistema Odoo.
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PRINCIPALES FUNCIONES:
- Participar en proyectos de implantación y mejora de Odoo en diferentes áreas de negocio.
- Realizar análisis funcional, toma de requisitos y diseño de soluciones.
- Parametrizar módulos, definir flujos y adaptar Odoo a las necesidades del cliente.
- Coordinar pruebas funcionales, validaciones y puesta en marcha.
- Elaborar documentación funcional y manuales de usuario.
- Impartir formación y acompañar al cliente durante todo el proyecto.
- Ser enlace entre negocio y equipo técnico para asegurar una correcta implementación.
- Mantenerse actualizado/a en nuevas versiones, funcionalidades y mejores prácticas de Odoo.
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¿QUÉ OBTENDRÁS?
- Flexibilidad horaria, con jornada intensiva los viernes y en julio y agosto.
- Modelo presencial de trabajo, con posibilidad de híbrido.
- Formación continua y plan de desarrollo profesional.
- Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada.
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