En Improven tenemos un propósito: ser referentes en el mundo de la gestión para ayudar a afrontar los retos actuales y futuros de los empresarios. Es por eso que somos personas dinámicas, exigentes, cazadores de tendencias que autoaprenden del entorno constantemente y que poseen grandes habilidades para impulsar el cambio. Buscamos a gente muy comprometida con su desarrollo de carrera, que aporte soluciones, activa y comprometida.
La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto.
Nuestros principales servicios se centran en las siguientes áreas clave: Crecimiento empresarial, mejoras de procesos y operaciones, desarrollo de modelos culturales y del Talento y transformación digital.
Contamos con clientes de sectores muy diversos y presencia a nivel nacional, con oficinas en
Valencia
,
Vigo
,
Barcelona
y
Madrid
¿Cuál sería tu misión principal siendo un/a Improviano/a?
Bajo la dependencia del Senior,
el/la Consultor/a
tendrá como misión principal colaborar en procesos de atracción del talento, análisis organizativo y gestión de iniciativas de personas para clientes contribuyendo a la implementación de soluciones que mejoren la gestión del talento y el funcionamiento de las organizaciones.
Tus principales responsabilidades:
Participar en proyectos vinculados al desarrollo organizativo, evaluación del desempeño, análisis de talento, clima laboral o cultura organizativa, colaborando en diagnósticos, análisis y elaboración de propuestas.
Realizar procesos de selección, desde el inicio (creación de puestos de trabajo, definición de estos, entrevistas, realización de pruebas psicométricas y redacción de informes de reporte) hasta la incorporación en la empresa cliente.
Participar junto con el Senior en dinámicas, workshops y procesos de acompañamiento al cambio, impulsando la implicación de líderes y equipos.
Requisitos:
FORMACIÓN
: Psicología, Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Administración y Dirección de Empresas o estudios similares.
VALORABLE
: máster o posgrado que otorgue una visión holística de la empresa (MBA) o máster de especialización en Recursos Humanos, Desarrollo Organizativo o Gestión del Talento. Valoraremos el haber hecho prácticas anteriormente en un departamento interno, consultora o ETT.
SKILLS
: grandes habilidades comunicativas, autonomía, capacidad de organización y tolerancia a la presión.
IMPRESCINDIBLE
: nivel medio de Excel, disponer de carné de conducir y vehículo propio.
Nuestra propuesta de valor:
Improven ofrece un programa de prácticas retribuidas de
6 meses a jornada completa pasando a relación laboral el séptimo mes
(no es necesario estar inscrito en una Universidad ni en ningún centro formativo).
Plan de carrera estructurado donde desarrollar tus competencias profesionales y crecer en un ambiente dinámico y enriquecedor.
Oportunidad de trabajar en proyectos de distintos sectores, distintas áreas y distintos tipos de empresa.
Salario de
898 € brutos/mes
los 6 primeros meses.
Abono de dietas diarias (máximo 13 € al día).
Excelente clima laboral y entorno multidisciplinar.
Plan de Formación interno. xqysrnh
Flexibilidad horaria donde nos adaptamos al cliente y con modalidad híbrida.