Buscamos un/a HR Business Partner para una planta industrial de una empresa multinacional ubicada en la zona de Valencia.
La planta cuenta con aproximadamente 250-300 empleados y el rol es clave para apoyar la gestión de personas, alineando las políticas y prácticas de Recursos Humanos con los objetivos estratégicos y operativos del negocio local.
Funciones principales:
Reportes a la Dirección del Área de Negocio: Elaboración de informes periódicos de seguimiento de plantilla, indicadores de RRHH y propuestas de mejora para la toma de decisiones.
Gestión de Plantilla: Supervisión de la estructura de personal, control de efectivos, ajustes de plantilla según necesidades del servicio y cumplimiento de ratios. (250 - 300 personas)
Elaboración de Calendarios Laborales: Coordinación y control de turnos, festivos y vacaciones conforme a la normativa vigente y convenios colectivos.
* Calidad y Mejora Continua: Participación activa en sistemas de calidad, auditorías internas y desarrollo de procedimientos en materia de RRHH.
Evaluación del Desempeño: Diseño e implementación de herramientas para la evaluación del personal, seguimiento de resultados y apoyo al desarrollo profesional.
Gestión Social y Apoyo a Equipos: Acompañamiento a los equipos en cuestiones sociales o de bienestar laboral, detección temprana de situaciones de riesgo psicosocial y promoción del clima organizacional.
Contratación: Coordinación de procesos de selección y contratación, interlocución con agencias de empleo y gestión documental asociada.
Ajuste y Planificación de Recursos: Análisis de necesidades actuales y futuras de personal, dimensionamiento y previsión de cobertura ante bajas o picos de actividad.
Grado en Relaciones Laborales, ADE o áreas afines.
* Experiencia mínima de 5 años en posiciones de HR Business Partner preferiblemente en entornos industriales o multinacionales.
Inglés avanzado (nivel mínimo C1).
Proactividad, habilidades comunicativas y orientación al cliente interno.
Sobre la posición
Sector: Cadena de producción y distribución logística
Tipo de trabajo: Híbrido
Nivel de experiencia: Associate
Ubicación: Valencia
Referencia: HDTN8K-1CF6D056
Fecha de publicación: 19 de junio de 2025
Tipo de contrato: Interim Management
Especialización: Recursos Humanos
Área: HR Business Partner
Sector: Cadena de producción y distribución logística
Banda salarial: Negotiable
Tipo de trabajo: Híbrido
Nivel de experiencia: Associate
Ubicación: Valencia
CONTRACTOR
Referencia: HDTN8K-1CF6D056
Fecha de publicación: 19 de junio de 2025
Consultor/a: Sara Mateu
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