Si aportas experiencia como técnico/a de mantenimiento industrial, con experiencia en áreas de mecanizado y te interesa optar a un puesto de carácter estable, en una gran empresa donde tener crecimiento profesional y una retribución económica muy interesante, ¡Sigue leyendo porque esta oferta te interesa!Nuestro cliente está ubicado en la zona de Nanclares y se trata de una empresa de referencia del sector metal, aluminio. Precisan incorporar de manera estable, directamente por empresa, oficial de mantenimiento eléctrico-electrónico/a para realizar labores de mantenimiento preventivo y correctivo en el departamento de mecanizado.Trabajarás en una empresa consolidada y de referencia del sector, optando a un puesto de carácter indefinido, con desarrollo profesional. La empresa solicita perfiles que puedan trabajar a tres turnos rotativos, con opción de pasar a 4º turno en función de la producción. La remuneración será valorable en función del perfil, ofertando un recorrido salarial muy interesante, entre los 32K y 42K, inicialmente. Además de las condiciones ofertadas, tendrás otra serie de beneficios, como disponer de autobús de empresa.¿Qué buscamos?-Formación de grado superior en Mecatrónica, mantenimiento o similar.-Experiencia previa como técnico/a de mantenimiento eléctrico/electrónico/a, muy valorable en entornos de mecanizado.- De igual modo, se valorará de manera muy positiva los siguientes conocimientos:
mantenimiento mecánico/a, neumático, eléctrico, electrónico/a (autómatas, PLC), hidráulico. Conocimientos básicos en el manejo de programas CNC, robots y lavadoras, interpretación de planos, lavadoras industriales, fugómetros.Si te interesa la oferta no lo dudes e inscríbete, ¡TE ESTAMOS ESPERANDO!RequisitosFormación de grado superior en Mecatrónica, mantenimiento o similar.Experiencia previa como técnico/a de mantenimiento eléctrico/electrónico/a, muy valorable en entornos de mecanizado.¿Qué ofrecemos?Trabajarás en una empresa consolidada y de referencia del sector, optando a un puesto de carácter indefinido, con desarrollo profesional. La empresa solicita perfiles que puedan trabajar a tres turnos rotativos, con opción de pasar a 4º turno en función de la producción. La remuneración será valorable en función del perfil, ofertando un recorrido salarial muy interesante, entre los 32K y 42K, inicialmente. Además de las condiciones ofertadas, tendrás otra serie de beneficios, como disponer de autobús de empresa.