Desde Interim Group, compañía con más de 25 años de trayectoria y con 3 divisiones diferenciales (Servicios de Outsourcing, Trabajo Temporal y Selección), seleccionamos un/a Técnico/a Laboral y de RRHH para importante empresa ubicada en Paterna (Fuente del Jarro).
Funciones principales:
• Gestión integral de la administración laboral de la plantilla: altas, bajas, variaciones contractuales, gestión de incidencias y actualización de datos laborales.
• Supervisión y validación de nóminas, revisión de variables salariales, cálculo de incidencias y coordinación con asesoría laboral o proveedor externo.
• Gestión y seguimiento de seguros sociales, Sistema RED, SILTRA y trámites relacionados con la Seguridad Social.
• Control y seguimiento del absentismo, vacaciones, permisos, IT y demás incidencias laborales.
• Elaboración y análisis de indicadores de RRHH (plantilla, absentismo, rotación, horas trabajadas, etc.) para apoyar la toma de decisiones.
• Planificación y seguimiento de necesidades de personal en coordinación con los responsables de área.
• Coordinación de las actividades de Prevención de Riesgos Laborales: gestión documental, control de formaciones obligatorias, EPIs y reconocimientos médicos.
• Mantenimiento y actualización de la documentación laboral y de RRHH, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente.
• Apoyo en procesos de auditoría interna y cumplimiento de procedimientos laborales.
• Participación en proyectos de mejora y digitalización de procesos relacionados con la gestión de personas.
- Contrato indefinido por parte de la empresa.
- Horario: jornada completa de L-V 8:00 a 16:30 hs. (Flexibilidad).
- Salario: 22k brutos anuales.
- Capacitación continua y posibilidad de crecimiento en la empresa.