Nuestro cliente lleva más de 35 años proyectando la identidad de sus clientes en forma de experiencias visuales únicas. Son líderes en branding, wayfinding, rotulación, señalización y diseño de espacios corporativos, con más de proyectos realizados. Apuestan por la innovación, la excelencia y el compromiso medioambiental, aportando soluciones integrales. Misión: Transformar las necesidades de sus clientes en oportunidades de diferenciación para sus marcas, creando entornos que emocionan y comunican. Visión: Ser referentes en identidad corporativa, combinando ingeniería, diseño y tecnología para crear soluciones visuales memorables. Valores: Excelencia: Autoexigencia y mejora continua. Innovación: Siempre a la vanguardia tecnológica. Compromiso: Con el cliente, el equipo y el medio ambiente. Visión global: Soluciones integrales y personalizadas. Talento humano: Equipos multidisciplinares y motivados. ¿Qué buscamos para nuestro cliente? Un/a Responsable Comercial con experiencia demostrable en el sector, capaz de generar ventas superiores a 2M € anuales. También valoramos incorporar un/a joven con perfil digital, orientado/a a la captación de oportunidades y con dominio de herramientas digitales. Responsabilidades: Definir y ejecutar la estrategia comercial. Captar nuevos clientes y gestionar cuentas clave. Colaborar con el equipo técnico para ofrecer soluciones personalizadas. Utilizar herramientas digitales para prospección y seguimiento. Participar en ferias, eventos y presentaciones comerciales. Requisitos: Experiencia en ventas en el sector de rótulos, comunicación visual o construcción de espacios comerciales. Dominio de Adobe Creative Suite, AutoCAD y Microsoft Office. Perfil orientado a resultados, con habilidades de negociación y visión estratégica. Valoramos: Perfil joven, digital, con ganas de aprender y crecer. Experiencia en marketing digital, CRM y generación de leads. Lo que ofrecemos: Proyecto estable y en crecimiento. Formación continua y acompañamiento. Ambiente dinámico y colaborativo. Posibilidad de crecimiento profesional. Retribución acorde a la experiencia aportada inicial 30.000€ b/a más bonus Montaner es lamarca especializadaen Selección, Headhunting, Formación y Consultoría de RRHHde Grup Montaner. En el grupo somosmás de 100 profesionales de los RRHHen el equipo de estructura yempleados a más de 3.000 personas diariamenteen proyectos de selección, trabajo temporal y outsourcing. Así mismo, a través de laFundación Montanertrabajamos por ofrecer oportunidades laborales a aquellos/as que tienen más difícil el acceso al mercado laboral:personas con discapacidad y/o en riesgo de exclusión social.