Participar en la coordinación de las relaciones laborales y mediar en los conflictos de la organización con o sin abogado auxiliar : solicitud sindical, sentencias, sanciones, inspecciones de trabajo, calendarios, solicitud de la administración pública y todo lo relacionado con requisitos laborales y / o legales.
* Gestión sindical (organización de reuniones trimestrales y seguimiento de acciones).
* Gestión del Plan de Igualdad (reunión trimestral y seguimiento de acciones).
* Auditorías Internas y Externas y / o gestión de subvenciones (laborales, innovación, etc ).
* Participar en el diseño, implementación y gestión de nuevos proyectos de recursos humanos.
* Coordinar la Comunicación Interna y asegurar la correcta llegada del mensaje por escrito, hora, canal y destinatarios.
* Participar en el diseño y coordinación del Plan de Eventos Sociales.
* Preparación y presentación de la reunión diaria.
* Gestión de Encuestas de Clima Laboral.
* Optimización de programas y procedimientos de recursos humanos.
* Gestionar los controles médicos.
* Gestión de compañías de seguros.
* Soporte al departamento de RRHH.
* Dar soporte a los diferentes departamentos en relación a todas las necesidades dentro del área de RRHH.
* Cumplir y hacer cumplir las políticas y normas internas de Seguridad, Salud, Medio Ambiente y Cumplimiento. Así como, participar activamente en la implementación de las medidas definidas para reducir los riesgos laborales y ambientales.
Imprescindible experiência previa en una posición similar|Imprescindible Inglés fluido
* Se prefiere una licenciatura en Relaciones Laborales o un mínimo de 1 a 2 años de experiência como Generalista de Recursos Humanos.
* Experiência en entorno industrial.
* Nível alto en habla, escritura y comprensión en inglés.
* Planificación y organización.
* Compromiso con la organización.
* Orientación al cliente.
* Aprendizaje y uso del conocimiento.
* Orientación al éxito.
Importante empresa del sector Industrial precisa incorporar a un / a HR Generalist en sus oficinas situadas en Terrassa.
* Horario flexible con entrada de 7 : 00-10 : 00 y salida a partir de las 17 : 00h de lunes a jueves
* Viernes salida a partir de las 13 : 00h.
* Jornada intensiva los meses de verano.
* Teletrabajo 1 o 2 días por semana.
* Paquete de beneficios sociales en concepto de retribución flexible : Ticket restaurante, guardería, transporte, seguro médico.
Importante empresa del sector Industrial precisa incorporar a un / a HR Generalist en sus oficinas situadas en Terrassa.
HR Generalist con Inglés fluido - Terrassa
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