Asesor/a Proyectos Indefinido 40h AlcobendasNuestras Tiendas
El lugar donde demostramos, cara a cara, nuestro propósito. Si compartes este objetivo y tu satisfacción es conseguir que los clientes puedan dar vida a sus ideas y proyectos, este es tu sitio.
Formar parte del equipo de nuestras tiendas significa trabajar en un ambiente de co‑creación donde vivir nuestros valores y propósito de empresa junto al cliente. ¿Te unes a nosotros?
Responsabilidades y MisiónEl/la
Asesor/a Proyectos Cliente
de nuestras Tiendas tendrá la responsabilidad de ofrecer asesoramiento completo y acompañar a los habitantes en los proyectos llave en Mano de Leroy Merlin, gestionando el proceso de venta completo, desde que nos traslada su necesidad hasta que el proyecto finaliza, con el objetivo de alcanzar la satisfacción general del mismo, así como su fidelización reforzando la imagen de marca corporativa.
Asesorar y acompañar al habitante/cliente en su proyecto con o sin instalación, elaborando la propuesta de diseño inicial así como el definitivo tras las mediciones concretas.
Asesorar al habitante/cliente acorde al protocolo de venta con diligencia, y resolver las dudas e incidencias que puedan darse durante todo el proceso de venta, personalizando y ofreciendo experiencias de compra positivas.
Detectar oportunidades de negocio en todas las interacciones con el habitante/cliente.
Requisitos demostrables
Conocimiento de producto sobre su sector.
Conocimientos financieros básicos.
Conocimiento informático medio‑alto de las herramientas informáticas utilizadas en su sector.
Competencias como iniciativa y proactividad y habilidades comerciales.
Experiencia en puesto de similares características de al menos 3 años y acostumbrado a trabajar por objetivos.
Disponibilidad para trabajar en horario de partido de lunes a sábados.
Compromiso con la diversidadLeroy Merlin España declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad entre mujeres y hombres, sin ningún tipo de discriminación, y en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad efectiva en el seno de nuestra organización.
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