¿Quiénes somos?En Milbby somos la mayor cadena creativa de España, un espacio donde la creatividad, las bellas artes, las manualidades y el DIY se convierten en experiencias para personas de todas las edades. A través de nuestras tiendas, talleres y eventos, fomentamos el aprendizaje, la inspiración y la comunidad creativa.Formamos parte de Tansley, un grupo en plena expansión que apuesta por proyectos especializados, con identidad propia y un fuerte foco en las personas, el talento y el desarrollo profesional.En este contexto de crecimiento, buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Zona que tenga un papel clave en la supervisión, gestión y desarrollo de nuestras tiendas, asegurando la excelencia operativa y el cumplimiento de los estándares de la compañía.¿Cuáles serán tus funciones principales?- Asegurar que la imagen de las tiendas asignadas está alineada con las pautas de Visual Merchandising marcadas por la compañía, dando solución a incidencias en punto de venta relacionadas con stock, limpieza, cartelería o visual merchandising.- Realizar visitas constantes a los centros asignados para la supervisión y el cumplimiento de los estándares definidos.- Analizar los KPIs de las tiendas asignadas (ticket medio, conversion rate, UPT, etc.) con el objetivo de mejorarlos a través de nuevos planes de acción.- Garantizar el cumplimiento presupuestario de cada centro de responsabilidad.- Colaborar con los Store Manager para alcanzar los objetivos marcados.- Optimizar la comunicación entre las tiendas y las diferentes áreas de la estructura interna de la central.- Supervisar y controlar la distribución de horarios del personal de tienda.- Liderar los equipos de las tiendas asignadas, coordinando, gestionando, formando y motivando a las personas.- Gestionar el personal de las tiendas (control y distribución de horas, supervisión de tareas, formación y motivación).- Estimar las necesidades de personal para nuevas aperturas, definir la estructura de los equipos y participar en los procesos de selección.- Supervisar y liderar tareas y proyectos del área retail.- Velar por el seguimiento y cumplimiento de los procedimientos internos de la compañía.¿Cuáles son las necesidades del puesto?- Alta capacidad de organización y responsabilidad.- Experiencia previa en puestos de gerencia;
se valora positivamentehaber rotado por diferentes centros como Store Manager.- Carnet de conducir (B).- Disponibilidad para viajar.- Iniciativa, liderazgo y excelentes habilidades interpersonales.- Capacidad analítica y orientación a resultados y KPIs.¿Qué conocimientos necesitas para el puesto?- Conocimientos de P&L y capacidad para leer e interpretar una cuenta de resultados.- Análisis de informes y seguimiento de indicadores clave para la consecución de objetivos.- Conocimientos en HR: procesos de selección, planificación, administración y gestión de personas.- Experiencia en montajes y aperturas de tiendas, con conocimiento del proceso completo.¿Qué te hará triunfar en el puesto?- Alta capacidad de trabajo, ambición y adaptabilidad al cambio.- Orientación al trabajo en equipo, actitud positiva y mentalidad de mejora continua.- Buena comunicación e interacción con los equipos de tienda y los departamentos de servicios centrales.¿Qué te ofrecemos?- Salario bruto anual competitivo.- Vehículo de empresa o compensación por uso de vehículo propio (250 € brutos/mes).- Variable trimestral ligado a los objetivos de los centros supervisados.- Tarjeta bancaria de empresa para gastos derivados del puesto (gasolina, hoteles, etc.).- Teléfono móvil de empresa.#J-18808-Ljbffr