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Groups & events coordinator - meliá lloret de mar

Lloret de Mar
Melia Hotels International
Publicada el 23 mayo
Descripción

Job Title

Groups & Events Coordinator.

Misión

Manejar la planificación y coordinación de grupos y eventos para maximizar incentivos en todas las áreas del hotel, asistiendo al meeting planner o al cliente y superando los estándares de calidad y servicio.

Responsabilidades principales

- A partir de la firma de contrato será la única persona responsable del grupo, actuando como enlace entre el grupo y el hotel.
- Realizar cotizaciones para todas las peticiones de eventos sociales y reuniones con menos de 10 habitaciones que lleguen al hotel, generando mayor negocio en restauración y salones y otros servicios; una vez confirmados elaborará el contrato correspondiente.
- Asegurar la coordinación de todos los detalles operacionales del grupo y de los eventos, informando a todos los departamentos los requisitos necesarios.
- Elaborar los resúmenes de grupo y las órdenes de servicio de Alimentos y Bebidas, distribuyéndolos al menos 7 días antes de la llegada del grupo o del evento.
- Recibir expediente de grupo del Coordinador de Venta de Grupos, revisar contrato, programa y salones bloqueados; realizar llamada conjunta al cliente y enviar email de seguimiento con datos personales.
- Asegurar las necesidades del cliente para el up‑selling de alimentos y bebidas y servicios, maximizando ventas y beneficio.
- Llevar a cabo seguimiento de depósitos y pagos, actualizar factura pro‑forma y enviar al cliente cuando sea necesario.
- Solucionar, si surgiese, cualquier contratiempo con el grupo o evento, y luego hacer seguimiento adecuado con el cliente.
- Ejecutar cierre de expedientes con toda la información; informar a todos los departamentos los comentarios de los clientes.
- Durante la estancia del grupo mantener contacto continuo con el cliente, apoyar la operación y asegurarse de que todo se desarrolla como planeado.
- Realizar revisión de facturación del grupo y del evento, verificando correcta facturación.
- Participar en reuniones diarias de órdenes de servicio (Alimentos y Bebidas) y de resumen de grupos con todos los departamentos involucrados.
- Planificar y ejecutar la reunión pre‑convención (pre‑con) para establecer relación directa entre jefes de departamento y el meeting planner.
- Hacer seguimiento con el cliente después del evento; entrevista para evaluar satisfacción y futuras oportunidades de negocio.
- En máximo tres días tras salida del grupo enviar email de agradecimiento al meeting planner y/o cliente final.
- Dar la bienvenida al cliente (meeting planner), estableciendo relación personal con el hotel.
- Cuando sea requerido por el Groups & Events Manager, participar en visitas de inspección dando apoyo al departamento de grupos/ventas, especialmente para visitas que precisan amplio conocimiento técnico y de estructura del hotel.

Requisitos

- Titulación en Turismo, Hostelería, Marketing o campo similar.
- Nivel alto de inglés; se valorará segundo idioma.
- Experiencia mínima de 2 años en posición similar y en establecimiento de categoría similar, MICE.
- Conocimientos en herramientas de gestión hotelera y/o experiencia en el cliente.
- Conocimientos de operativa hotelera.
- Organización y planificación.
- Proactividad e innovación.
- Excelentes habilidades comunicativas.
- Alta vocación de servicio.
- Capacidad de resolución.
- Atención a los detalles.

Beneficios

- Acceso a My MeliáRewards, programa de fidelidad exclusivo para empleados con beneficios y ventajas.
- My MeliáBenefits: retribución flexible, descuentos exclusivos en una variedad de productos y servicios, estilo de vida activa y saludable, iniciativas solidarias.

Equal Employment Opportunity Statement

En Meliá Hotels International creemos en la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por motivos de discapacidad, raza, religión, edad ni otras razones protegidas por las leyes federales, estatales o locales. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable”.

#J-18808-Ljbffr

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